Ir mes tikrai galime pamatyti 3D kryptį filmuose, žaidimuose, dizainuose ir daugelyje kitų sričių.
"Nvidia" buvo pripažinta už puikybę per daugybę jų apdovanotų apdovanojimų, įskaitant "Employee Choice" ("Darbuotojų pasirinkimas") - 50 geriausių "Glassdoor.com" darbo vietų 2012 m., "Fortune" pasaulyje labiausiai vertinamų kompanijų 2008 m. "BusinessWeek Top 50" 2008 m. "Forbes" 2007 m., O # 11 - "Bloomberg BusinessWeek" 25 įmonės, turinčios aukščiausią mokamą stažuotę.
"Glassdoor.com" taip pat teigia, kad jų darbuotojai įvertino 3,4 iš 5, o "Nvidia" interno vidutinė valandinė norma yra 30,90 USD
Vietos
San Chosė, CA; Beaverton, OR; Santa Clara, CA; Austin, TX
Intern Pozicijos
"Nvidia" vidinės pozicijos yra šiose srityse:
- Programinė įranga
- Techninė įranga
- Architektūra
- Sistemos ir programos
- Techninė rinkodara
- Informacinės technologijos
Privalumai
Nvidia siūlo tikrai unikalią naudą jų internų, įskaitant:
- Kelionė į orlaivį į "Nvidia" vietą ir iš jos, jūs vairuojate, dirbsite arba grąžinsite kelionę.
- Būsto ir perkėlimo stipendija, padedanti gauti laikinas gyvenimo išlaidas.
- Specialūs internetiniai renginiai, skirti susitikti su kitais žmonėmis Nvidia ir tinkle.
- Intern 401K planas.
- Sveikatos privalumai, jei negalima padengti tėvų ar universiteto.
- "Mentor" programa, kurioje jūs bendrai susisieksite su visą darbo dieną dirbančiu globėju, kad galėtumėte pasinaudoti savo stažuotės teikiamomis galimybėmis.
- Puikus kompensavimas (žr. Aukščiau).
- Darbuotojų pagalbos programa (EAP), kad prireikus suteiktų kvalifikuotus patarimus ir kitus išteklius.
- Mokamos atostogos
Atsiliepimai
"Darbas su" NVIDIA "suteikė man unikalias galimybes. Galėjau pamatyti technologinių technologijų bruožą ir dirbti su žmonėmis, kurie padeda ją formuoti. Žmonės, su kuriais susipažinome, taip pat turėjau patirties su projektais, kuriuos aš dirbu, bus labai naudinga, nes tęsiu savo doktorantūrą " - JeffStuart, vasaros 2006 internas, programinės įrangos komanda
Stažuotės savaitės parinkimas
Produktų valdymo vidutinis laikas: " Nvidia" ieško "Product Management intern", kuris gali klestėti sparčiai besivystančioje darbo aplinkoje, kaip "NVIDIA" pirmaujančių prekių ženklų produktų valdymo komandos dalis: "NVIDIA® GeForce®", "NVIDIA Tegra®", "NVIDIA Tesla®" arba NVIDIA Quadro ®. Šioje pozicijoje interns dirbs kartu su pramonės specialistais, kurie padės parduoti revoliucinius produktus. Tinkamas kandidatas bus pasinertas į kultūrą, kuri remiasi inovacijomis, kūrybiškumu ir aistra, kad galėtų pakeisti pasaulį.
Atsakomybė
Atsakomybė apima, bet neapsiribojant, produktų pozicionavimo, pranešimų, prognozių, rinkos / tendencijų analizių, kainodaros, konkurencingumo analizių ir produktų veiksmų planų kūrimą.
Konkrečiai, interns padės kurti verslo ir rinkos modelius, kurie leis padidinti NVIDIA verslo augimą. Komunikacijos įgūdžiai yra labai svarbūs, nes produktų vadybos intern turi aktyviai dirbti įvairiose įmonės funkcinėse srityse, įskaitant inžineriją, veiklą, pardavimą, rinkodarą ir finansavimą. Puslaidininkių pramonės ir kompiuterių pramonės dinamikos supratimas yra pranašumas.
Minimalūs reikalavimai
Idealus kandidatas turėtų:
- Turi techninį laipsnį EE, CE, CS arba lygiavertėje
- Būkite užsiėmę MBA pirmaujančioje mokykloje
- Turi praktinės patirties rinkos tyrimų ir analizės srityje
- Susipažinkite su produkto gyvavimo ciklais
Taikyti
Kandidatai turi pateikti savo gyvenimo aprašymą Word, PDF ar teksto formatu, kad MBA studentai galėtų aplankyti savo MBA stažuotės puslapį.
** Pareiškėjai turi dirbti BS, MS ar Ph.D.
EE, CS, CE arba susijusioje srityje.
Kreipdamiesi į stažuotes, būtinai patikrinkite penkias paprastas būdas tobulinti savo motyvacinį laišką ir 5 būdus pagerinti tęsinį prieš išsiųsdami dokumentus.
5 žingsniai, kaip pagerinti tęsinį
- Sutvarkykite savo informaciją
- Pažymėkite savo kvalifikaciją
- Naudokite "bullet points", kad būtų rodoma svarbi informacija
- Įtraukite tik reikiamą informaciją ir pašalinkite bet kokį netvarką
- Įsitikinkite, kad jūsų CV yra be klaidų
5 žingsniai, siekiant pagerinti motyvacinį laišką
- Pateikite savo motyvacinį laišką tinkamam asmeniui
- Užfiksuokite skaitytojo dėmesį
- Padarykite savo motyvacinį laišką
- Įsitikinkite, kad jūsų motyvacinis laiškas yra be klaidų
- Pasikalbėkite su savo laiško pabaigoje
Laikydamiesi šių 10 žingsnių, jūs būsite gerai pasiruošę susipažinti su darbdavių pažiūromis, tikėdamasis gauti pokalbį . Vienintelis atnaujinimo ir motyvacinio laiško tikslas - surengti pokalbį, todėl pastangos, kurių reikia norint patobulinti savo dokumentus, verta pastangų.