Penki paprasti žingsniai, padedantys pagerinti jūsų motyvacinį laišką ir pajusti save

Gerai parašytas motyvacinis laiškas gali būti tai, ko jis priima, kad baigtų praktiką

Gerai parašytas motyvacinis laiškas gali būti viskas, ko reikia norint, kad jūsų pėda būtų darbdavio duryse. Galite galvoti apie savo motyvacinį laišką kaip į komplimentą savo CV . Įsitikinkite, kad jūsų tinkamai sujungtos. Jūs galbūt girdėjote taip, kad motyvaciniai laiškai nesvarbūs, bet dirbdami su darbdaviais manau, kad daugelis iš jų kalba apie gero motyvacinio laiško svarbą ir kaip dažnai gali keistis jų sprendimų priėmimo procesas.

Motyvacinis laiškas yra kitas būdas padėti jums išsiskirti, todėl nepraleiskite šios galimybės, kad pasimatumėte save.

Svarbu nepamiršti, kad tinkamai parengto motyvacinio laiško ir atnaujinimo tikslas yra surengti pokalbį , o ne stažuotes ar darbą. Motyvacinio laiško ir atnaujinimo rengimas yra tik proceso pradžia, tačiau tai yra pats svarbiausias dalykas, nes tai yra tai, ko reikia, kad atsidurtų priešais darbdavį, kad būtų galimybė juos individualizuoti.

Ką įtraukti į motyvacinį laišką

Nėra tinkamo ar neteisingo būdo parašyti motyvacinį laišką, tačiau yra neefektyvių ir veiksmingų motyvacinių laiškų , todėl svarbu žinoti skirtumą. Veiksmingas motyvacinis laiškas suteikia darbdaviui vaizdą apie tai, su kuo esate kartu su svarbia informacija apie savo žinias, įgūdžius ir pasiekimus. Tinkamai naudojami šie dokumentai gali padėti išgyventi savo akademinį, savanorišką ir ankstesnį darbą bei stažuotės patirtį ir pabrėžti jūsų unikalią stažuotės ar darbo kvalifikaciją.

Įrašydamas įdomų, kūrybinį motyvacinį laišką, kuriame atsižvelgiama į įmonę ir darbo aprašymą, jūs parengsite dokumentą, kuris orientuotas į konkrečius įgūdžius, kurių reikia šiam darbui atlikti. Žiūrėdamas į bendrovės misijos aprašymą ir konkrečią kiekvienos stažuotės kvalifikaciją, turėsite viską, ką jums reikia parašyti veiksmingą motyvacinį laišką .

Gerai parašyto viršelio rašymas:

Gerai parašytas motyvacinis laiškas yra tas, kuris yra parašytas darbdaviui. Tiek daugybe motyvacinių laiškų, kuriuos gauna darbdaviai, yra užpildyta pareiškėjų pateikta informacija apie tai, ką konkreti stažuotė gali jiems daryti. Pavyzdžiui, "manau, kad ši stažuotė bus puiki galimybė man išmokyti daugiau apie finansų rinkas ir padės man sužinoti daugiau apie įgūdžius, kurių man reikės norint dirbti visą darbo dieną". Iš tikrųjų darbdaviai nerūpi, ką stažuotė vyks jums, bet ką jie nori žinoti yra tai, ką jūs pateikiate prie stalo ir ką jūs turite pasiūlyti.

5 paprasti žingsniai, siekiant pagerinti motyvacinį laišką:

1. Pateikite savo motyvacinį laišką tinkamam asmeniui: tinkamo asmens vardo ieškojimas jūsų motyvaciniam laiškui tikrai padės išsiskirti. Jei vardas nėra akivaizdu stažuotėje ar darbo skelbime, pabandykite paskambinti įmonei, kad sužinotumėte, ar galite gauti departamento nuomos vadybininko ar vadovo vardą. Paimkite save pastebėjus, nenaudodami neveiksmingo, per daug naudojamo "Kam tai gali kelti susirūpinimą".
2. Atkreipkite dėmesį į skaitytoją: iškart išmeskite daugybę motyvacinių laiškų ir atnaujinimų, nes silpnas motyvacinis laiškas. Vieta, kur pradėti rašyti stiprią motyvacinį laišką, yra pačioje pradžioje. Labai svarbu įtraukti tą pačią pirmąją pastraipą kažkokį skaitytojo dėmesį. Naudodamiesi kai kuriomis pagrindinėmis sąvokomis, kurios yra įtrauktos į stažuotės aprašymą, jūs gausite skaitytoją, kad gautumėte įspėjimą ir norėtumėte skaityti daugiau. Įsitikinkite, kad nukreipiate kiekvieną motyvacinį laišką ir išvengiate pagundos siųsti tą pačią raidę (arba labai panašią) kiekvienai pozicijai, kuriai jūs taikote.

1. Padarykite savo motyvacinį laišką: būtinai įtraukite kažką į savo motyvacinį laišką, kad jis išsiskirtų. Tai gali būti akademinė patirtis, ankstesnė stažuotė ar darbas, dėl kurio darbdavys atkreips dėmesį. Tai taip pat galėtų būti konkretus įvykis, galbūt garbė ar apdovanojimas, kuris atkreips dėmesį į skaitytoją ir pateks į dabartinių grupių pareiškėjų "taip" krūvą. Jei baigėte studijas užsienyje , tai gali būti puikus būdas parodyti savo unikalumą ir parodyti savo gebėjimą prisitaikyti ir bendrauti su kitais.
2. Įsitikinkite, kad jūsų motyvacinis laiškas yra be klaidų: rašybos arba gramatikos klaidos motyvaciniame laiške ar atnaujinime nėra priimtinos. Nesvarbu, kiek kvalifikuotas galėtumėte būti praktikai ar darbui, tikimybė, kad bus pakviesta į interviu, bus labai menka, jei darbdavys manys, kad jūsų pozicija nėra pakankamai svarbi jums, jei siunčiate dokumentą, kuris nėra klaida, Laisvas.

1. Paklauskite interviu. Taigi, atlikę 4 geriausius patarimus ir 5 geriausius žingsnius, kad pagerintumėte savo atnaujinimą, laikas paprašyti interviu. Kadangi bendras tikslas rašyti puikų atnaujinimą ir motyvacinį laišką yra interviu, kodėl negalima įtraukti konkretaus prašymo į savo motyvacinį laišką. Pavyzdys gali būti toks: "Aš labai džiaugiuosi šia stažuotės galimybe su The Smith Corporation ir mielai atsakysiu į visus klausimus telefonu. Aš taip pat galėčiau atvykti į interviu bet kuriuo žiemos pertraukos metu (gruodžio 23 - sausio 20 d.) ".

Nepalikite savo motyvacinio laiško atsitiktinai; pasiimkite laiko, reikalingą rašyti veiksmingą laišką, kad padidintumėte savo galimybes, kad darbdavys susisiektų su interviu. Nors rekomenduojama pritaikyti kuo daugiau praktikų jūsų srityje, dar svarbiau įsitikinti, kad jūsų dokumentai yra gerai parašyti net jei tai reiškia, kad jūs taikote mažiau darbdavių.