Interviuotojai nenori susitikti su sergančiais kandidatais, todėl tikrai apsvarstykite, ar norite grąžinti lėšas, jei esate susirgęs.
Jei nesate tikri, kad galite ten patekti dėl kokios nors priežasties, geriau pabandyti iš anksto perskirstyti, kad paskambintumėte iš kelio, kai pasninkavote į griovį, arba keliaukite į ligoninę su sergantis vaikas. Yra tinkami būdai atnaujinti pokalbį, kad jūs vis tiek turėtumėte galimybę samdyti darbą, net jei negalėsite atlikti suplanuoto interviu.
Jei tu blogai
Pasiruošęs pasimatymams apie darbą, kai esate sergantis, susirūpins interviuotojas, o ne įspūdis. Jei turite kokių nors kvėpavimo takų ar gripo simptomų, įskaitant kosulį, sloga, nosies nosies ar gerklės skausmą, pasidarykite savęs ir uždarbio vadovo malonę ir būkite namuose.
Jūs būsite skleisti nepageidaujamas bakterijas, be to, jūs nesate gerai interviu, jei esate serga. Jūsų sprendimas gali būti ginčijamas taip pat. Ar jie tikrai nori samdyti tuos, kurie nori kelti pavojų savo kolegoms?
Tinkami interviu pertvarkymo priežastys
Be ligos yra kitų priežastys, dėl kurių reikia perskaityti interviu. Daugelis kompanijų supranta, kad susidarė tokios aplinkybės, kaip sergančio šeimos nario, planavimo konfliktas, automobilių problemų ar kitų priežasčių. Gera idėja yra teisingai suprasti, kodėl reikia pertvarkyti, todėl įsitikinkite, kad tai yra pagrįsta priežastis.
Jei esate perskaičiavę, nes surengėte interviu už norimą darbą, galbūt turėtumėte apsvarstyti galimybę atšaukti, o ne palikti juos laukti. Jūs niekada nežinote, ar jūs galėtumėte susitikti su kito kompanijos apklausos seseriu, ir jūsų apgaule galėtumėte grįžti prie jų. Geriau būti sąžiningas, negu būti melas.
Kaip pertvarkyti darbo interviu
Svarbu tai, kad bendrovė laiku informuotų, jog negalėsite atlikti pokalbio ir bandysite surengti naują pokalbio datą, kai kalbėsite su jais, jei šis darbas vis dar yra prioritetas. Jei norite atšaukti pokalbį, įdarbinimo vadybininkas turi kuo daugiau įspėjimo.
Geriausia pranešti asmeniui, kuris suplanavo pokalbį elektroniniu paštu ir telefonu, taip pat užtikrinti, kad jūsų žinutė būtų gauta kuo greičiau. Priklausomai nuo interviuotojo tvarkaraščio, jis arba ji gali nematyti vienos ar kitos informacijos, kol atvykstate į biurą.
Tegul jis arba ji žino, kad jūs negalite to padaryti ir paklausti, ar tai bus įmanoma pertvarkyti. Siūlykite vieną ar dvi dienas, kai būsite pasiruošę, jei atsiųsite el. Laišką arba paliksite balso paštą. Jei gausite atsakymą, paklauskite, kada būtų tinkamas laikas jums atvykti į pokalbį.
Kai pertraukiami dėl ligos, būtinai atsineškite laiką. Būkite kuo lankstesni ir stenkitės prisitaikyti prie jų tvarkaraščio, kad nustatytumėte kitą susitikimo datą. Jie duoda jums antrą galimybę, todėl būk maloninga.
Pateikite kiek įmanoma daugiau pranešimų
Kad ir kokia būtų priežastis, kuo labiau įspėkite kompaniją, kad nesate ten. Būtina vertinti interviuotojo laiką. Paskutinės minutės panaikinimas, nebent tai tikra avarija, gali būti laikoma prieš jus.
Kreipkitės į pokalbį, kai tik jūs žinote, kad negalėsite atlikti pokalbio. Interviuotojai ir samdos vadovai taip pat yra žmonės, ir jie, labiausiai tikėtina, supras ir vertins jūsų sąžiningumą ir pakankamai pastebi, kaip pritaikyti savo tvarkaraščius.
Sekite iki naujos datos patvirtinimo
Dėkojame, kad atkreipėte dėmesį į perskirstytą pokalbį, praleiskite laiką, kad galėtumėte jiems padėkoti, kad galėtumėte pakeisti. Tegul jiems žinoma, kad suprantate, kad jų tvarkaraščiai yra užsiėmę ir kad jūs vertinate, kad jie atitinka jūsų poreikį keisti planus. Patvirtinkite perplėstinio pokalbio datą ir laiką savo pranešime.