Raskite kontaktus savo tikslinėse kompanijose

30 dienų diena jūsų svajone

13 dieną sukūrėte darbdavių tikslinį sąrašą su 10-20 kompanijų, kurioms jums labiausiai patinka dirbti.

Puikus būdas padidinti svajonių įmonės darbo interviu galimybes yra susisiekti su ten, kuris dirba. Taigi šiandien jūs naudosite įvairias technologijas, kad surastumėte ryšius su jūsų tikslinėmis kompanijomis ir pasiektumėte juos.

Kaip kontaktiniai asmenys gali padėti jūsų darbo paieškai

Susipažinimas su kompanija (ar esamas ar buvęs darbuotojas) yra puikus būdas pasiekti jūsų koją į duris.

Kontaktas padės jūsų kandidatui įdarbinti įvairiais būdais. Kontaktai gali įspėti jus apie darbo galimybes, kurios gali būti neįtrauktos į internetą.

Jie taip pat gali asmeniškai jus paminėti užsakymo vadybininku arba (priklausomai nuo to, kaip gerai jie žino tave ir jūsų darbą) parašykite asmeninę rekomendaciją jums. Net tiesiog paminėję savo ryšį įmonėje savo motyvaciniame laiške gali padėti jums perkelti įdarbinimo procesą.

Kaip rasti kontaktus

Čia yra keletas būdų, kaip rasti kontaktus į tikslines įmones.

Kaip pasiekti savo kontaktus

Pasiekite savo kontaktus kiekvienoje svajonių kompanijoje, išreikšdami savo susidomėjimą bendrove ir klausdami, ar jie gali padėti .

Galite paprašyti susitikti su kavine informacinio interviu apie įmonę. Jei esate LinkedIn kontaktai, paklauskite, ar kontaktas norėtų parašyti jums LinkedIn rekomendaciją .

Štai keletas pavyzdžių laiškų, kuriuose prašoma pagalbos iš tinklo kontaktų.

Gražinti

Tinklų kūrimas nėra vienguba gatvė. Jei prašote "LinkedIn" rekomendacijos, įsitikinkite, kad pasiūlysite rašyti kitam asmeniui. Jei ateityje jūsų ryšiai reikalauja patarimų ar persiuntimų, grąžinkite malonę.

Karjeros tinklas veikia tik tuomet, kai nori suteikti pagalbą ir patarimus, taip pat jį gauti.