Sužinokite apie SES prasmę
Kaip prasidėjo SES
SES buvo sukurta pagal 1978 m. Valstybės tarnybos reformos aktą. Idėja buvo skatinti reagavimą, atskaitingumą ir kokybę viršutiniame federalinės darbo jėgos lygyje. Kadangi šie vadovai būtų laikomi tinkamais, jie galėtų būti atsakingi už savo agentūrų veiklos rezultatus.
Šiandien apie 75 agentūras turi SES pozicijas.
Kokie SES nariai atlieka
Kadangi dauguma SES narių yra karjeros vyriausybės darbuotojai, jie supažindina su federalinės vyriausybės darbais, kurių daugelis prezidento paskyrimų neturi. Politinis paskyrimas turi remtis aukščiausio lygio vadovų žiniomis, kad galėtų vykdyti įstatymų numatytas agentūros funkcijas, taip pat informuoti paskirtą pareigūną apie tai, kas agentūrai yra ir negalima atlikti teisiškai, nepriklausomai nuo to, kokį prezidentą gali nori būti padaryta.
Kai naujasis prezidentas pradeda eiti pareigas, prezidentas turi stengtis iškeisti kampanijos pažadus į vadovaujamą pasiekimus. Ką daugelis kandidatų dažnai nekreipia dėmesio į tai, ką federalinė vyriausybė iš tikrųjų yra įgaliota daryti. Įstatymai gali keistis, tačiau prezidentui reikia Kongreso, kad pakeistų įstatymus.
SES nariai gaila užduotis pristatyti naujienas, kurias federalinis įstatymas draudžia prezidentui.
Tada prezidento paskyrimas paklaus, kaip reikia pakeisti federalinį įstatymą, kad būtų įvykdyti prezidento pageidavimai.
OPM vaidmuo SES
JAV personalo valdymo tarnyba prižiūri SES. Kadangi agentūros tapo naudojamos SES, OPM prisiėmė daugiau vadovaujančio vaidmens, o ne reguliavimo vaidmens.
OPM darbuotojai laiko savo vaidmenį kaip konsultantai, kurie padeda agentūroms įdarbinti ir atrinkti vadovus.
OPM sukuria kvalifikacijų peržiūros tarybas, kad nustatytų, ar asmenims yra reikalingos federalinės vadovybės. QRB sudaro dabartiniai SES nariai, kurie savanoriškai tarnauja. Dėl to SES nariai yra atsakingi už SES ateitį. Agentūros gali pasirinkti savo vadovus iš tų pareiškėjų, kurie perduoda surinkimą su QRB.
Įeiti į SES
Kai QRB nariai svarsto asmens kvalifikaciją, jie naudoja vykdomosios pagrindinės kvalifikacijos. Kiekvienas EKG apima keletą vykdomojo vadovavimo aspektų, kuriuos OPM laiko būtinu SES nariui. Penki EKK yra šie:
- Vedantis keitimas - vykdomoji valdžia turi sugebėti sukurti organizacinę viziją ir ją įgyvendinti.
- Vadovaujantys žmonės - Vykdoma vadovybė verčia žmones siekti organizacijos vizijos, misijos ir tikslų.
- Rezultatai - organizacija siekia tikslų ir patenkina klientų lūkesčius taikydama technines žinias, sprendžiant problemas ir rizikos valdymą.
- Verslo akivaizdumas. Vykdytojas strategiškai valdo išteklius.
- Statybinės koalicijos . Vykdytojas kuria koalicijas su vyriausybinėmis agentūromis, ne pelno siekiančiais asmenimis ir kitais suinteresuotaisiais subjektais siekdamas bendrų tikslų.
Patvirtinimas iš QRB negarantuoja, kad jis pateks į SES poziciją. Patvirtinimas yra reikalavimas, kad jis būtų svarstomas dėl SES pozicijos.
Kaip ir kitos valstybės tarnybos darbo vietos su federaline vyriausybe, SES pozicijos yra paskelbtos federalinės vyriausybės internetiniame darbo portale USAJobs . Asmenys gali kreiptis dėl SES laisvos darbo vietos , o QRB gali juos apsvarstyti, jei agentūra nori juos samdyti.
Asmenys taip pat gali kreiptis dėl federalinės kandidatų plėtros programos per "USAJobs". Ši vienerių metų mokymo programa rengia dabartinius federalinius darbuotojus GS-15 darbo užmokesčio kategorijoje, kad ateityje užpildytų SES pozicijas. Aptariami kandidatai su panašia patirtimi. QRB patvirtinimas vis dar reikalingas tiems, kurie užbaigiuoja programą. Asmenys, užsiimantys programa, gali būti įtraukti į SES pozicijas be tolesnės konkurencijos.
Kokie SES nariai uždirba
2012 m. Fiskalinių metų SES narių atlyginimai svyruoja nuo 145 700 iki 199 700 JAV dolerių. Šie tarifai buvo įšaldyti 2010 m. Fiskaliniais metais.