Kariniai išmetimai
Kai pasirašysite savo sutartį, kad tarnysite savo šalį kariuomenėje, jūs privalote įvykdyti šią sutartį, nes kariuomenė yra įpareigota teikti darbą, sveikatą ir dantų priežiūrą, galimybę keliauti ir atostogas (atostogas). Tačiau tarnybos nario prievolė jo ginkluotosioms tarnyboms tęsiasi tol, kol pasibaigs. Apskritai šis laikotarpis nustatomas pagal įdarbinimo sutarties sąlygas, tačiau anksčiau jis gali būti nutrauktas dėl administracinio ar drausminio atskyrimo, pagrįsto konkrečiai nustatyto tarnybos nario elgesiu.
Nėra pilkos srities, kas yra teisinga ar netinkama kariuomenėje. Kariuomenė ir civiliniai įstatymai taikomi ir gali būti nurodomi Karinio teisingumo vienodame kodekse (UCMJ).
Jungtinių Valstijų ginkluotosiose pajėgose yra du ankstyvo atskyrimo būdai, skirti įsidarbinti tarnyboms: baudžiamieji išmetimai ir administraciniai atskyrimai.
Baudžiamieji išmetimai. Baudžiamieji išleidimai yra sankcionuotos karo teismų bausmės ir gali būti skiriamos tik kaip patvirtinta teismo ir karo bausmė, remiantis apkaltinamuoju nuosprendžiu už UCMJ pažeidimą. Yra dviejų tipų baudžiamųjų išmetimų: Neišvengiamas išmetimas (DD), kurį gali pripažinti tik bendrasis kariškis ir kuris yra atskyrimas netinkamomis sąlygomis; ir blogo elgesio įvykdymo patvirtinimas (BCD), kurį gali pripažinti bendrasis teisminis ar karinis teismas ir kuris yra atskyrimas kitomis sąlygomis nei garbingas.
Administraciniai atskyrimai. Administraciniai atskyrimai negali būti suteikiami karo teisme ir nėra baudžiamojo pobūdžio. Įdarbintam personalui administraciniu požiūriu gali būti atskirta tarnybos charakteristika (apibūdinta atskyrimas) arba atskyrimo aprašymas, kaip reikalauja konkretaus atvejo faktai.
Išleidimo tipai priklauso nuo paslaugos apibūdinimo
Apibūdinimas atskyrimo metu yra pagrįstas nario paslaugos kokybe, įskaitant toliau pateiktą atskyrimo priežastį ir patarimus. Kariuomenė nustato "paslaugų kokybę" vadovaudamasi priimtinu asmeniniu elgesiu ir kariuomenės pareigų vykdymo standartais, nustatytais Karinio teisingumo vienodo kodekso (UCMJ) direktyvoje ir gynybos departamento bei karinių padalinių nuostatuose, ir laiku laikomi muitinės ir karo tarnybos tradicijos.
Aktyvaus ar veikiančio mokymui skirto nario tarnybos kokybei neigiamą įtaką daro elgesys, dėl kurio kartais tarnauja diskreditavimas, o tai kenkia geram tvarkymui ir disciplinoms, neatsižvelgiant į tai, ar elgesys yra UCMJ jurisdikcija. Apibūdinimas gali būti grindžiamas civilių bendruomenių elgesiu, o atsakovas privalo įrodyti, kad toks elgesys neturėjo neigiamos įtakos respondento tarnybai.
Kariuomenė apibūdinimo klausimu svarsto atskyrimo priežastis, įskaitant konkrečias aplinkybes, kuriomis grindžiamas atskyrimas.
Paprastai taisyklės reikalauja, kad kariuomenė nustatytų apibūdinimą pagal elgsenos modelį, o ne atskirtą incidentą. Tačiau egzistuoja aplinkybės, kuriose elgesys ar pareiga atlikti pareigas, atspindinti vieną incidentą, yra apibūdinimo pagrindas.
Išleidimo tipai
Garbingas. Garbingas apibūdinimas yra tinkamas, kai nario tarnybos kokybė paprastai atitinka kariuomenės priimtino elgesio ir pareigų atlikimo standartus arba kitaip yra tokia vertinga, kad kitas apibūdinimas būtų akivaizdžiai netinkamas.
Bendra (pagal gerbiamas sąlygas). Jei nario paslauga buvo sąžininga ir ištikima, tikslinga šią paslaugą apibūdinti garbingomis sąlygomis. Bendro pobūdžio tarnybos (garbingomis sąlygomis) apibūdinimas yra pagrįstas tuo atveju, kai reikšmingi neigiami nario elgesio ar pareigų atlikimo aspektai nusveria teigiamus narių karinio elgesio ar darbo atlikimo aspektus, viršijantys teigiamus įrašo aspektus.
Daugelis žmonių tiki, kad pasibaigus įprastam tarnybos laikotarpiui, atskyrimas garantuoja garbingą biudžeto įvykdymą. Tai ne taip. Visuose administraciniuose išleidimuose atsižvelgiama į asmens elgesį ir veiklos rezultatus. Per daug drausminių pažeidimų arba prastos veiklos ataskaitų įvertinimų gali būti padaryta išvada "General" (garbingomis sąlygomis).
Kita nei garbingos sąlygos. OTH išsiskiria mažiausia išleidimo forma, kurią galima gauti administraciškai. Tai yra pateisinama tada, kai atskyrimo priežastis yra elgesio modelis, kuris yra reikšmingas nukrypimas nuo karinių tarnybų narių troškimų, arba kai atskyrimo priežastis yra vienas ar keli veiksmai arba praleidimai, kurie yra reikšmingi nukrypimas nuo karinių tarnybų narių laukiamų veiksmų.
Galima svarstyti tokius veiksnius, kaip jėgos ar smurto panaudojimas, kad sukeltų sunkius kūno sužalojimus ar mirtį, piktnaudžiavimas ypatinga pasitikėjimo padėtimi, pranašesnis už pranašesnius įprastus aukštesniojo pavaldumo santykius, veiksmai ar neveikimas, kurie kelia pavojų saugumui. Jungtinių Amerikos Valstijų ar kitų Karinių tarnybų narių sveikatos ir gerovės bei tyčinių veiksmų ar praleidimų, kurie kelia rimtą pavojų kitų asmenų sveikatai ir saugai.
Neišvengiamas išleidimas. Yra skirtumas tarp OTH biudžeto įvykdymo patvirtinimo ir negailestingo biudžeto įvykdymo patvirtinimo. OTH neprivalo kariauti kare, norint palikti kariuomenę, tai vyksta tik administraciniu procesu. Tačiau nepriimtinas iškrovimas yra mažiausias išleidimo būdas, kurį galite gauti, ir jis turi būti iš bendrosios teisminės kovos, kitaip tariant, teismo proceso. Tai paprastai yra nusikalstamos veikos, kurios sukelia negarbingus išmetimus. Jūs ne tik paliksite kariuomenę be jokios naudos iš tarnybos, bet būsite su savimi baudžiamojo nuosprendžio, kurį matys būsimi darbdaviai.
Išleidimo procesas. Administraciniai suskirstymai suskirstomi į dvi pagrindines sritis: savanorišką atsiskyrimą ir netyčinį atskyrimą. Pasibaigus tarnybos terminui, išleidimas yra savanoriško atskyrimo pavyzdys. Tačiau priverstinio iškrovimo procesas yra gana paprastas. Komandiruotojas pasirenka netiesioginio išleidimo procedūrą ir raštu praneša atsakovui.
Kai įgulos vadas gauna atsakovo laišką su priedais, jis nusprendžia, ar pradėti vykdyti biudžeto įvykdymo patvirtinimo procedūrą. Jei komandos vadas nusprendžia tęsti administracinę pareigūnų išvykimo komisiją (jei reikia). Jei laivo nereikalaujama, įgulos vadas siunčia paketą patvirtinimo institucijai (paprastai įrengimo vadui) galutiniam patvirtinimui ar nepritarimui.
Atskirų tarnyba, atsižvelgdama į bylos aplinkybes, gali atsižvelgti į šiuos veiksnius, susijusius su išlaikymu ar atskyrimu:
- Padalyvavimo proceso iniciavimo pagrindas ir narių poveikis rimtai išlieka dėl karinės drausmės, geros tvarkos ir moralės.
- Tikimybė, kad aplinkybės, dėl kurių buvo pradėta atskyrimo procedūra, tęsiasi arba pasikartoja.
- Tikimybė, kad narys gali turėti neigiamos arba neigiamos įtakos dabartiniuose ar būsimuose pareigose.
- Nario gebėjimas veiksmingai atlikti savo pareigas esamoje ir ateityje, įskaitant galimybes tobulėti ar vadovauti.
- Nario reabilitacinis potencialas.
- Nario visa karo istorija - viskas.
Išskirti incidentai ir įvykiai, kurie yra nutolę laiku, paprastai yra mažai svarbūs nustatant, ar administracinis atskyrimas turėtų būti vykdomas. Paprastai tokių įrašų naudojimas apsiriboja tais atvejais, kai elgesio modeliai pasireiškia ilgesnį laiką.
Administracinės biudžeto įvykdymo patvirtinimo valdyba. Atskyrimo tarnyba skiria Administracinei valdybai bent tris patyrusius užsakytus, įgaliotus arba nekomercinius pareigūnus. Įdarbintas personalas, paskirtas į valdybą, turi būti E-7 ar aukštesnis, jis turi būti vyresnis už atsakovą. Bent vienas valdybos narys privalo tarnauti O-4 ar aukštesnėje kategorijoje, o dauguma valdybos narių turi būti įpareigoti ar paskirti pareigūnus. Vyresnysis narys yra valdybos pirmininkas. Atskyrimo tarnyba taip pat gali paskirti valdyboje neatsiuntusį įrašymo įrenginį. Negali būti paskirtas patarėjas teisės klausimais, kuris padėtų valdybai.
Respondento teisės: atsakovas gali parodyti savo vardu, laikydamasis 31 straipsnio a punkto nuostatų, UCMJ (savęs įtvirtinimas). Bet kuriuo proceso metu atsakovas arba advokatas gali pateikti rašytinę arba užregistruotą medžiagą svarstyti valdybai. Atsakovas ar advokatas gali skambinti liudytojams jo vardu. Atsakovas ar advokatas gali apklausti liudytoją, kuris pasirodė valdyboje. Atsakovas ar advokatas gali pateikti argumentą prieš tai, kai valdyba uždarys bylą svarstymams dėl išvadų ir rekomendacijų.
Valdyba privalo nustatyti savo išvadas ir rekomendacijas uždarose sesijose. Galima dalyvauti tik balsuojantiems valdybos nariams. Valdyba nustato:
- Nesvarbu, ar kiekvienas teiginys apie pranešimą apie siūlomą padalijimą yra pagrįstas įrodymais.
- Nesvarbu, ar išvados reikalauja atskyrimo dėl atskyrimo priežasties, išdėstytos pranešime. Jei pranešime buvo pateikta daugiau nei viena priežastis, dėl kiekvienos priežasties turi būti nustatytas atskiras sprendimas.
- Valdyba pateikia ar atskiriama rekomendacija (ne kalta ar nekaltybė).
- Jei valdyba rekomenduoja atskyrimą, ji gali rekomenduoti sustabdyti atskyrimą.
- Jei rekomenduojama atskirti arba sustabdyti atskyrimą, valdyba rekomenduoja apibūdinti tarnybą arba atskyrimo aprašymą.
Prievartinio atskyrimo pagrindas. Yra keletas priežasčių, dėl kurių asmuo gali būti priverstas atsiskirti. Toliau pateikiami dažniausiai pasitaikantys dalykai:
Tėvystė. Narys gali būti atskirtas dėl tėvystės priežasties, jei dėl to nustatoma, kad narys negali patenkinamai atlikti savo pareigas arba yra nepasiekiamas visuotiniam priskyrimui ar diegimui. Atskyrimo tvarkymas negali būti pradedamas, kol nariui oficialiai nepranešama apie trūkumus, ir jam buvo suteikta galimybė įveikti tuos trūkumus, kaip nurodyta atitinkamuose konsultacijose ar personalo apskaitoje.
Fizinė ar psichinė būklė. Asmenys gali būti netyčia atskirti dėl nustatytų fizinių ar psichinių sąlygų, kurios nėra neįgalios, ir kurios gali trukdyti priskirti pareigas ar atlikti jų pareigas. Tokios sąlygos gali apimti, bet neapsiriboti, lėtiniu jūros ligomis ar oro susirgimais, enureze ir asmenybės sutrikimais. Atskyrimas dėl asmenybės sutrikimo yra leidžiamas tik tuo atveju, jei psichiatras ar psichologas, atliktas pagal atitinkamo karinio departamento nustatytas procedūras, nustato, kad sutrikimas yra toks stiprus, kad nario gebėjimas veiksmingai veikti karinėje aplinkoje yra žymiai sumažėjo. Atskirti asmenybės sutrikimus netinka, kai atskyrimas yra pagrįstas dėl kitų priežasčių. Pvz., Jei atskyrimas yra pagrįstas dėl netinkamo elgesio ar netinkamo elgesio, paprastai narys pagal šį skirsnį nebus atskirtas, neatsižvelgiant į asmenybės sutrikimą.
Negalia. Narys gali būti atskirtas dėl negalios pagal 10 USC nuostatas, 6l skyrių (nuoroda (n)). Neįgalumo atskyrimas dažniausiai sukelia garbingą ar įėjimo lygį.
Klaidingas įdarbinimas. Narys gali būti atskirtas dėl klaidingo įdarbinimo, įtraukimo ar pratęsimo. Darbuotojų įdarbinimas, įvedimas ar pratęsimas yra klaidingas šiomis aplinkybėmis, jei: 1) nebūtų buvę įvykęs, jei vyriausybė nebūtų žinojusi atitinkamų faktų ar būtų laikomasi atitinkamų direktyvų; (2) Tai nebuvo nei vieno nario apgaulingo elgesio rezultatas; ir (3) defektas yra reikšmingas požiūriu nepakitęs.
Klaidingas įdarbinimas. paprastai gauna garbingą biudžeto įvykdymą, nebent būtų tinkamas atvykti į lygius (mažiau nei 180 karo tarnybos dienų).
Įžeidimas į karinę tarnybą. Narys gali būti atskirtas dėl pirkimo dėl nesąžiningo įdarbinimo, įvedimo ar karo tarnybos laikotarpio per bet kokį tyčinį materialinį klaidingą parodymą, praleidimą ar paslėpimą, kuris, jei jis žinomas įsidarbinimo, įvedimo ar įvažiavimo metu karinė tarnyba galėjo atmesti. Paslaugos apibūdinimas arba atskyrimo aprašymas grindžiamas tarnybiniu įrašu ir apgaulingo įrašo sunkumu. Jei sukčiavimas susijęs su ankstesnio atskyrimo, kurio paslaugos nebuvo apibūdinamos kaip garbingos, nuslėpimą, apibūdinimas paprastai yra kitokių nei gerbiamų sąlygų.
Nepatenkinama našumas. Narys gali būti atskirtas, kai nustatoma, kad narys yra be kvalifikacijos, norinčios tolesnei karo tarnybai dėl netinkamo atlikimo. Atskyrimo tvarkymas negali būti pradedamas, kol nariui oficialiai nepranešama apie trūkumus, ir jam buvo suteikta galimybė įveikti tuos trūkumus, kaip nurodyta atitinkamuose konsultacijose ar personalo apskaitoje. Konsultavimo ir reabilitacijos reikalavimai yra ypač svarbūs dėl šios atskyrimo priežasties. Kadangi karinė tarnyba yra skambutis, kuris skiriasi nuo bet kokios civilinės okupacijos, jo nariai neturėtų būti atskirti, jei vienintelė priežastis yra nepakankamas veikimas, nebent pastangos reabilitacijos metu buvo vykdomos pagal atitinkamo sekretoriaus nustatytus standartus. Paslauga turi būti apibūdinama kaip gerbiama ar garbinga (garbingomis sąlygomis).
Alkoholio vartojimo reabilitacijos nepakankamumas. Narys, kuris buvo nukreiptas į narkotikų ir alkoholio vartojimo reabilitacijos programą, gali būti atskirtas dėl nesugebėjimo ar nesutikimo dalyvauti, bendradarbiauti ar sėkmingai užbaigti tokią programą tokiomis aplinkybėmis: (1) Trūksta galimybės tęsti karinę tarnybą; arba (2) Reikia nustatyti ilgalaikę reabilitaciją ir narys perduodamas į reabilitacijos civilinę medicinos įstaigą.
Klaidingas elgesys. Narys gali būti atskirtas dėl netinkamo elgesio, kai nustatoma, kad narys yra nekvalifikuotas tolimesnei karo tarnybai dėl vienos ar daugiau iš šių aplinkybių:
- Nedideli drausminiai pažeidimai. Netinkamo elgesio modelis, kurį sudaro tik nedidelės drausminės nuobaudos. Jei pradinio lygio statuso nario atskyrimas pateisinamas vien dėl nepagrįstų drausminių pažeidimų, veiksmas turėtų būti nagrinėjamas pagal pradinio lygio atlikimą ir elgesį.
- Netinkamo elgesio modelis. Piktnaudžiavimo būdas, kurį sudaro: a) diskredituojamas dalyvavimas civilinėse ar karinėse valdžios institucijose arba b) elgesys, trukdantis geram tvarkymui ir drausmui.
- Rimto nusikaltimo komisija. Rimtą karinį ar civilinį nusikaltimą, jei šiomis aplinkybėmis: (1) konkrečios nusikalstamos aplinkybės reikalauja atskyrimo; ir (2) pagal baudžiamąją atsakomybę už įvykį pagal tą pačią ar glaudžiai susijusią nusikalstamą veiką leidžiama pagal karinių teismų vadovo vadovą.
- Civilinė konvicija. Civilinių valdžios institucijų įtariamasis nuosprendis ar veiksmai, kurių imamasi, yra lygūs kaltumo nustatymui, įskaitant panašius sprendimus nepilnamečių bylose, kai konkrečios nusikalstamos aplinkybės reikalauja atskyrimo, ir yra šios sąlygos: (1) Baudžiamasis įvykis būtų leidžiamas ta pati ar glaudžiai susijusi nusikalstama veika pagal Kovos su karo teismuose vadovą arba (2) civilinės valdžios nuosprendis apima 6 mėnesių ar ilgesnį neišnešimą, nepaisant sustabdymo ar lygtinio nuteisimo.
Atskyrimo tvarkymas gali būti pradėtas, nesvarbu, ar narys pateikia civilinio nuosprendžio apeliacinį skundą, ar pareiškė norą tai padaryti. Patvirtinto atskyrimo vykdymas paprastai yra sustabdytas laukiant apeliacijos rezultato arba iki apeliacijos pateikimo laiko, tačiau narys gali būti atskirtas prieš galutinį skundo nagrinėjimą nario prašymu arba atitinkamo sekretoriaus nurodymu.
Paslaugų apibūdinimas dėl netinkamo elgesio paprastai yra kitokių, nei garbingų sąlygų atveju, tačiau apibūdinimas kaip "Bendra" (garbingomis sąlygomis) gali būti reikalaujama tiems, kurie turi neįvykdytus karo įrašus.
Saugumas. Jei išlaikymas akivaizdžiai prieštarauja nacionalinio saugumo interesams, narys gali būti atskirtas dėl saugumo ir laikantis sąlygų ir procedūrų, kurias gynybos sekretorius nustatė 5200.2-R DoD. Apibūdinimas grindžiamas respondento tarnybos įrašu ir rezultatais.
Nepatenkinama Dalyvavimas parengtame rezervate. Narys gali būti atskirtas dėl nepakankamo dalyvavimo Parengtame rezervate pagal kriterijus, kuriuos atitinkamas sekretorius nustatė DoD direkcijos 1215.13. Paslaugų apibūdinimas arba atskyrimo aprašymas grindžiamas tarnybos įrašu ir DoD direktyvos 1215.13 (nuoroda (p)) reikalavimais.
Svorio valdymo gedimas. Narys gali būti atskirtas dėl nesugebėjimo atitikti svorio kontrolės standartų, kai nustatoma, kad narys nėra kvalifikuotas tolimesnei karo tarnybai, o narys nėra medicininis diagnozuotas sveikatos būklės, trukdančios arba slopinančios svorio kontrolę. Atskyrimo tvarkymas negali būti pradedamas, kol nariui oficialiai nepranešama apie trūkumus, ir jam buvo suteikta galimybė įveikti tuos trūkumus, kaip nurodyta atitinkamuose konsultacijose ar personalo apskaitoje. Išleidimo apibūdinimas paprastai bus gerbiamas, nebent karo įrašai pateisina tarnybą kaip bendrą (garbingomis sąlygomis).
Tai yra labiausiai paplitusios priežastys, dėl kurių priverstinis atskyrimas nuo karinės tarnybos. Gynybos departamentas taip pat įgalioja kiekvieną karo tarnybą nustatyti papildomas administracinių išleidimo priežastis, pagrįstas unikaliu konkrečios paslaugos kvalifikacija.