6 labai paprasti būdai, kaip maksimaliai padidinti jūsų darbo paieškos našumą

Iki šiol tikriausiai žinote, kad ieškant darbo užima daug laiko. Tačiau taip pat daug dėmesio skiriama. Po poros valandų darbo paieškos - spustelėję per paskutinį darbo vietų sąrašo puslapį; rašyti ir pakartotinai parašyti motyvacinį laišką po motyvaciniu laišku - greičiausiai bus linkę keisti pavaras ir patikrinti savo "Facebook", skaityti naujienas ar slinkti "Instagram". Tačiau šie praleisti laiko protokolai pridedami, o po poros savaičių jie gali smarkiai sumažinti jūsų darbo paieškos našumą.

Laimei, svajonių darbo ieškojimas neturi būti skausminga patirtimi. Su tinkamu planavimu galite maksimaliai išnaudoti savo pastangas ir kuo geriau išnaudoti darbo ieškojimą. Štai kaip.

6 labai paprasti būdai, kaip maksimaliai padidinti jūsų darbo paieškos našumą

1. Sukurkite darbo paieškos planą. Negalima ieškoti darbo tik tada, kai, kur. Analizuokite savo savaitės tvarkaraštį ir raskite laiko langus darbo paieškai, tada užblokuokite tą laiką ir laikykitės savo tvarkaraščio. Jei esate labai užsiėmęs, žinokite, kad gali tekti kūrybiškai ieškoti laiko ieškoti darbo. Galbūt jūs galite nukniaukti valandą prieš pusryčius, po vakarienės ar savaitgaliais.

Taip pat gali būti naudinga suskirstyti darbo paieškos procesą į skirtingas kategorijas: pvz., Pirmadienį ieškosite darbo dviejų valandų; trečiadienį rengiate ir peržiūrėkite savo medžiagą ir pateikite savo paraiškas; ir jūs naudojate penktadienius, kad atliktumėte tolesnius veiksmus.

Pradėkite: 10 paprastų būdų organizuoti savo darbo paiešką 15 patarimų, kaip pasiruošti darbo paieškai

2. Padarykite "specialų" darbo paieškos laiką, kuris yra tikrai skirtas. Kai pamatysite šį laiką, neleiskite kasdieniame susižavėjimo. Jei įmanoma, skylę rasite bibliotekoje arba kavinėje - kai kur dvi valandos gali būti dvi valandos, o ne dvi valandos, atėmus 30 minučių pėsčiomis šunį, arba 15 minučių, kad vaikai pietų.

Ypač svarbu dirbti aplinkoje, kurioje galite sutelkti dėmesį, kad išvengtumėte kvailų klaidų (pvz., Klaidų rašymas jūsų gyvenimo aprašyme, pateikite motyvacinį laišką, kurį parašėte kitai pozicijai, ar neteisingai suprato paraiškos reikalavimus), jei esate išsiblaškęs.

3. Išbandykite blokavimo blokavimo programą. Jei kaltininkas yra socialinė žiniasklaida (arba savi disciplina), pabandykite užkirsti kelią blokavimui ("ColdTurkey" yra viena iš galimybių), per kurią galėsite blokuoti laiko praryjančias svetaines, tokias kaip "Facebook", "Buzzfeed", "Pinterest" ir t. T. Tokiu būdu jūs garantuosite, kad išnaudosite visą laiką, kurį jūs atidarėte prašydami darbo.

Patarimas: taip pat labai naudinga išlaikyti telefoną (arba lėktuvo režimu) ir išjungti televizorių.

4. Pasinaudokite laiko stebėjimu. Kai žaisite laikrodį, labiau tikėtina, kad sutelksite dėmesį ir pateksite tiesiai į užduotį. Be to, valdydami savo laiką taip pat galite išvengti išsekimo ir jausmingumo. Išbandykite "Pomodoro" techniką, kurioje atidėjote 25 minučių "sprinto", po to pavažiavę 5 minutes pertrauką, kad gautumėte puodelį kavos, ištemptumėte ar klausykitės dainos. Pomidorų laikmatis) yra internetinis laikmatis, kuris naudoja Pomodoro techniką. Galite nemokamai naudotis savo svetaine.

5. Plėtoti (ir organizuoti) strategines darbo paieškos medžiagas. "Scrambling" rašydami naujus motyvacinius laiškus arba pakeiskite savo CV kiekvienam darbui, kurį jūs taikote, yra didžiulis laiko švaistymas, taip pat palieka daugybę klaidų. Tačiau svarbu individualizuoti ir pritaikyti savo paraiškos medžiagą kiekvienam darbui, kurį taikote. Tai galite lengvai atlikti, sukurdami "pagrindinį" motyvacinį laišką, kurį galima greitai redaguoti pozicijai, į kurią kreipiatės.

Jei prašote kelių skirtingų darbo vietų, parašykite kiekvieno tipo motyvacinį laišką ir sukurkite skirtingas savo gyvenimo aprašymo versijas kartu su jais. Tada jūs būsite pasirengę pateikti paraišką, o visa tai, ką turėsite padaryti, yra pakeisti keletą specifinių savybių.

Laikykite juos organizuotuose aplankuose (savo kompiuteryje arba platformoje, pvz., "Google" diske arba "Dropbox"), ir naudokite aiškias vardų nustatymo taisykles, kad nieko nesiderintų.

Skaityti daugiau: Kaip pritaikyti jūsų darbą į darbą Kaip pritaikyti motyvacinį laišką

6. Sekite, ką darai. Nors tai gali atrodyti kaip laiko švaistymas, stebėti, kokias darbo vietas taikote arba kurie taikomi, padės jums ilgą laiką. Turėdami skaičiuoklę ar net paprastą sąrašą, kurį naudojate ar kur nors naudojate savo kompiuteryje, galite dvigubai kreiptis dėl to paties darbo ar vėl skaityti tą patį darbo aprašymą.

Taip pat turėsite tam tikrą įrašą, kurį galite naudoti kaip metriką, kad nustatytumėte savo sėkmės lygį (ty kiek atsakymų ar interviu kvietimų gaunate) su skirtingų rūšių darbo vietomis ar įmonėmis.

Ką dar tu turi žinoti: 10 dalykų, kuriuos reikia atlikti, ieškodami darbo šiandien Kaip pradėti darbą 15 greito patarimo, kaip pasidirbti greitai