Ką reikia padaryti prieš išeidami iš savo pareigų ir netrukus buvusiam darbdaviui? Kodėl, kaip paliekate skirtumą? Kruopščiai planuojate išvykti iš darbo, galite lengviau pereiti prie kito karjeros etapo.
Jūsų santykių su vadovais ir kolegomis užbaigimas gali sustiprinti teigiamą suvokimą apie jūsų profesionalumą ir padėti jums gauti gerų nuorodų į ateitį. Klaidų išvengimas gali užtikrinti, kad jūs nepažeisite ryšių ar nepadarysite jokių klaidų dėl kompensacijų ar išmokų po darbo.
Jei planuojate pirmyn, galėsite palikti geras sąlygas ir kompanijos malonumus. Tai visada yra geriausias būdas pereiti nuo darbo, ypač todėl, kad jums ateityje gali prireikti nuoroda.
15 dalykų, kuriuos reikia padaryti prieš išeinant iš darbo
Ne visi iš jų yra taikomi visiems, tačiau jums reikės apsvarstyti bent kai kuriuos iš šių dalykų, kol baigsite darbą. Perskaitykite sąrašą ir įsitikinkite, kad jį jau turite anksčiau.
1. Padėkite padaryti perėjimą gerai. Susipažink su savo vadovu ir pasiūlę padaryti viską, kas įmanoma, kad padėtų užpildyti jūsų išvykoje sukurtą tuštumą. Siūlykite padėti apmokyti asmenį, kuris atliks savo pareigas.
Prašykite savo vadovo informacijos apie paskutinių dienų prioritetus. Jūsų profesionalumas per likusį laiką bus prisimintas, kai ateityje bus atliekami pamatiniai patikrinimai.
2. Padarykite sąrašą, ką jūs darote darbe. Kiekvieną mėnesį sukurkite darbo užduočių sąrašą, kad galėtumėte juos dokumentuoti kuo konkrečiau.
Bendrinkite sąrašą su savo vadybininku ir siūlykite jį peržiūrėti su kuo reikia informuoti.
3. Atnaujinkite savo gyvenimo aprašymą ir "LinkedIn" profilį. Išsaugokite savo gyvenimo aprašymą ir " LinkedIn" profilį, kad galėtumėte greitai pereiti į darbo paieškos režimą, jei reikės ar galimybė pristatyti save. Tai lengviau atnaujinti šiuos dokumentus, kai atliekate darbo pakeitimą, o jūsų duomenys yra švieži.
4. Parašykite keletą rekomendacijų. Sukurkite "LinkedIn" rekomendacijas priežiūros institucijoms, kolegoms ir pagrindinėms sudedamosioms dalims. Žmonės mėgsta gauti rekomendacijas, ir tai padės jums gauti savo.
5. Gaukite keletą rekomendacijų. Paklauskite priežiūros institucijų, klientų, pavaldinių, tiekėjų ir kolegų, kad sudarytumėte "LinkedIn" rekomendacijas, o parodymai yra dabartiniai, o jūsų svertas vis dar yra taikomas. Peržiūrėkite šiuos patarimus, prašydami užimtumo nuorodos .
6. Išsaugokite darbo pavyzdžius. Perkelkite keletą nepatentuotų savo darbo ir dokumentų pavyzdžių, kurie bus naudingi būsimoms darbo vietoms jūsų namų kompiuteriui arba asmeniniam el. Paštu. Įsitikinkite, kad turite kontaktinę informaciją kolegoms, su kuriais norite palaikyti ryšį. Kai kurios organizacijos palydės jus į jūsų biurą, kad įdėtų asmeninius daiktus ir nutrauktų kompiuterio prieigą, kai pasakysite, kad išeinate, todėl įsitikinkite, kad surinksite šią informaciją prieš pateikdami atsistatydinimą.
7. Nepamirškite būti nuolankus. Pasipriešinkite pagundai švęsti savo sėkmę, norint įdarbinti naująjį darbą per daug su entuziazmu su kolegomis. Jūs būsite tiktai atsipalaidavę savo artimiausiems buvusiems kolegoms.
8. Sakyk ačiū. Pasinaudokite šiais laikais padėkoti visiems, kurie padėjo jums atlikti jūsų vaidmenį. Jūsų dosnumas ir kuklumas bus prisimenami. Atsiskirkite vienus žmones ir išreikškite savo dėkingumą už jų paramą bet kurioje išvykoje. Pasinaudokite laiku, kad atsiųstumėte pasimatymą el. Paštu žmonėms, su kuriais dirbote.
9. Laikykite jį gražus ir mandagus. Negalima "Badmouth" vadovai ar darbuotojai. Žmonės seniai prisimena kritiką, o jūs niekada nežinote, kada būsimų darbdavių užklausas dėl jūsų veiklos. Net jei jūs nekentėtumėte savo darbo ar savo vadovo, to negalima pasakyti.
10. Gaukite informaciją apie savo ex-darbuotojo naudą. Suplanuokite paskyrimą su personalo skyriaus specialistu.
Saugoma informacija apie kompensaciją už atostogas , sveikatos draudimo tęstinumą, pasekmes pensijų planams, išeitines išmokas , jei taikytina, ir kitas išmokas, kurios tęsiamos pasibaigus įdarbinimui.
11. Neatleiskite be plano . Jei ketinate nustoti eiti be naujo darbo, pirmiausia įvertinkite savo alternatyvas ir ištirkite keletą variantų. Peržiūrėkite šiuos patarimus, kaip pradėti darbą ieškoti .
12. Išsiaiškink savo finansus. Susitikite su finansų patarėju arba pensijų atstovu, kad gautumėte aiškų supratimą apie 401k ir pensijų fondų transportavimo galimybes. Čia yra 401k tvarkymo patarimai, kai pakeičiate darbo vietas .
13. Padarykite biudžetą. Jei neturite naujo darbo, arba jei užsidirbate mažiau, nei dabar, praleiskite laiką, kad galėtumėte sukurti mėnesinį biudžetą. Apskaičiuokite, kiek laiko jūsų santaupas truks, jei kurį laiką nebebus dirbate.
14. Patikrinkite bedarbio išmokas. Jei esate atleistas, nustatykite, ar turėsite teisę gauti nedarbo išmoką, ir apskaičiuokite, kiek jūs gausite.
15. Apskaičiuokite savo pensijų pajamas. Jei planuojate išeiti į pensiją, apskaičiuokite savo išlaidas ir pajamas naudodamiesi finansiniu patarėju. Štai kaip apskaičiuoti, ko reikės išeiti į pensiją.
Skaityti daugiau: 20 patarimų, kaip pradėti naują darbą