Gaukite atsakymus į aukščiausią motinystės atostogų įstatymo klausimus
Kaip ilgai jūs galite teisėtai pasinaudoti motinystės atostogomis?
Trumpas atsakymas yra tas, kad pagal JAV įstatymus, jūs galite imtis 12 savaičių atostogų.
Štai ilgas atsakymas į faktus. 1993 m. Prezidentas Billas Clintonas priėmė šeimos ir medicinos atostogų aktą (FMLA), kuris apsaugo bet kurio darbuotojo, kuris laiko sunkiai susirgo, sergančio šeimos nario, ar rūpinasi naujagimis, priima ar globoja vaikus, darbą .
Pagal įstatymą, jei dirbote savo įmonėje 12 mėnesių ir dirbo mažiausiai 1250 valandų, o įmonėje dirba 50 ar daugiau darbuotojų per 75 km, per 12 mėnesių galite atleisti neapmokėtas atostogas iki 12 savaičių tam tikromis aplinkybėmis. Norėdami gauti daugiau informacijos apie FMLA, apsilankykite JAV darbo departamento FMLA puslapyje.
Kiek laiko yra vidutinis gimdymo atostogas?
Gydytojas tvirtina, kad jūsų organizmui reikia šešių savaičių išgelbėti nuo gimdymo ir aštuonias savaites, jei turite c skyrių. FMLA apsaugo jūsų darbą 12 savaičių, tačiau (ir tai yra didelis "bet"), jis nemokamas. Taigi, realus klausimas yra, kiek ilgai jūs galite sau leisti nemokamas atostogas?
Jūsų pasirinkimas gali sumažėti iki pinigų. Jei jūsų įmonė leidžia jums naudoti nedarbingumo laiką, atostogų laiką, asmeninį laiką ir trumpalaikę negalią, jums gali būti mokama už jūsų atostogas. Dabar būtų geras laikas pradėti skaičiuoti.
Kaip ir nėra vidutinio nėštumo, nėra vidutinių motinystės atostogų.
Turite daug galimybių, kurias turėsite ištirti. Tada jūs nuspręsite, kiek laiko jūs galite sau leisti.
Kaip trumpalaikė negalia (STD) veikia motinystės atostogų metu?
Trumpalaikis negalėjimas pasiūlys jums šešių savaičių už įprastą gimdymą ir aštuonias savaites c-sekcijai. Likusi jūsų motinystės atostogų dalis bus nemokama ir apsaugota nuo darbo su FMLA. Trumpalaikė negalia neapsiribos visa jūsų užmokesčio čekiu, tačiau ji padengs gerą jo dalį (išsamią informaciją rasite savo personalo vadove).
STD nedelsdama moka iš karto. Jums reikia palaukti "pašalinimo laikotarpio", per kurį draudimo bendrovė patvirtina jūsų negalę. Jūsų negalia yra tai, kad gimėte vaiko. Jums reikės atsiskaityti už tai savo biudžete, jei per šį laikotarpį turėsite atsiskaityti.
Kurios valstybės siūlo mokamą motinystės (šeimos) atostogas?
Iš 50 Jungtinių Valstijų tik trys mokamos motinystės atostogos. Tai Kalifornija, Naujasis Džersis ir Rhode Island, o 2018 m. Sausio 1 d. Niujorkas prisijungs prie šio sąrašo.
Ar jums mokama, kai esate motinystės atostogoje?
Jei gyvenate JAV, federalinė vyriausybė nemoka motinystės atostogų. Tikimės, kad vieną dieną JAV prisijungs prie likusio pasaulio ir pasiūlys mokamas šeimos atostogas.
Mūsų vyriausybė šiuo klausimu dirba.
Šis įstatymas nebuvo priimtas, nes tai gerai žinoti. 2013 m. JAV Atstovų rūmams buvo pristatytos Šeimos ir medicinos draudimo atostogos (FMLI) arba FAMILY Act. Įstatyme siūlomos mokamos motinystės atostogos. Su FMLA nėra garantuotas užmokestis, todėl FAMILY įstatymas siūlo remti JAV šeimas, siūlant kažką, kad beveik visoms kitoms tautoms mokamos atostogos. Spauskite čia, jei norite perskaityti sąskaitą ir jos statusą.
Kurios valstybės turi savo motinystės atostogų įstatymus?
14 iš 50 valstijų JAV siūlo savo motinystės įstatymus. Tai nedidelis skaičius, tačiau gera žinia yra ta, kad daugelis valstybių dirba dėl tam tikrų šeimai palankių darbo vietų įstatymų . Jei norite sužinoti, ką jūsų valstybė siūlo savo gyventojams, apsilankykite Nacionalinėje nacionalinių įstatymų leidybos konferencijoje, kurioje yra atnaujintas valstybinių motinystės atostogų įstatymų sąrašas.
Apsvarstykite šį straipsnį motinystės atostogų pradedantiesiems. Yra daugybė elementų, kurie gali nuspėti, kokie bus jūsų motinystės atostogos. Tai yra tai, kas tinka jūsų įmonei, kokia jų motinystės atostogų politika ir ar jie siūlo trumpalaikę negalią. Tada turėtumėte sužinoti, ką jūsų valstybė jums siūlo (nors jūsų HR departamentas žinos šią informaciją). Kitas, kaip atrodys jūsų finansai. Kai turėsite visą šią informaciją, galėsite nuspręsti.
> Šaltiniai
> JAV darbo departamentas
> Nacionalinė valstybės įstatymų leidybos konferencija.