Kada ir kada ne pasidalinti savo socialinio draudimo numeriu
Daug darbo ieškančių žmonių yra susirūpinę dėl savo socialinio draudimo numerių (SSN) teikimo, kai jie pildo darbo prašymus. Valstybės įstatymai skiriasi dėl to, kokia informacija gali būti renkama iš pareiškėjų, ir dauguma valstybių draudžia įmonėms prašyti suteikti socialinės apsaugos numerius.
Tačiau jūs turite teisę nuspręsti, ar jums jaustis patogiai išduoti savo socialinio draudimo numerį - tiesiog nepamirškite, kad tai gali turėti įtakos jūsų galimybei samdyti.
Kodėl darbdaviai klausia prašymų dėl socialinio draudimo numerių?
Kai kurie darbdaviai (įskaitant valstybines samdymo įstaigas) reikalauja, kad kandidatai, pateikdami darbo prašymus, nurodytų savo socialinio draudimo numerį (SSN). Darbdaviai gali norėti, kad jūsų socialinio draudimo numeris atliktų fono patikrą ar kredito patikrą.
Tačiau kelios valstybės uždraudė arba apriboja darbo kreditorių kredito patikrų naudojimą. Dauguma darbdavių, kurie atlieka šiuos patikrinimus, to nepadaro, kol dar nesusiję su įdarbinimo procesu nei pradinė paraiška.
Kai darbdaviai gali prašyti jūsų socialinio draudimo numerio
Darbdaviams leidžiama prašyti pareiškėjų už jų socialinio draudimo numerius visose valstybėse. Keletas valstybių, įskaitant Niujorką, Konektikutą ir Masačusetso valstiją, reikalauja, kad darbdaviai nustatytų apsaugos priemones, pvz., Šifravimą, kad apsaugotų darbo ieškančių asmenų privatumą.
Tačiau Žmonių išteklių valdymo draugija pataria darbdaviams - "Darbo prašymas turėtų prašyti tik informacijos, tiesiogiai susijusios su pareiškėjo gebėjimu atlikti konkretų darbą ... bendros praktikos, darbdaviai turėtų prašyti SSN informacijos tik tada, kai to reikia".
Pasitarkite su valstybiniu darbo departamentu, kad nustatytumėte vietiniams darbdaviams taikomus apribojimus prašyti jūsų socialinio draudimo numerio.
Jūsų parinktys užpildyti paraišką
Tiesiog todėl, kad jūsų prašoma įvesti socialinio draudimo numerį, nereiškia, kad jūs privalote jį išduoti. Svarbu, kad darbo ieškantys asmenys žinotų, kad jie nėra teisiškai įpareigoti teikti darbdaviams savo socialinio draudimo numerius, išskyrus su vyriausybe ir nacionaline sauga susijusias darbo vietas arba darbus, kuriems reikalingas kredito patikrinimas.
Atsižvelgiant į tapatybės vagystės augimą, tikslinga būti atsargiems, kam jūs pateikiate savo socialinio draudimo numerį. Jei darbdavys sako, kad jūsų socialinio draudimo numeris yra neprivalomas, galite tiesiog nuspręsti to neduoti. Jei to reikalaujama programoje, vis tiek galite pasirinkti neįrašyti, jei tai įmanoma.
Pridėti paaiškinimą. Galite paaiškinti savo paraiškoje, kad jūs nejaučiate patogiai suteikti jiems savo socialinio draudimo numerį šiuo darbo paraiškų teikimo metu. Tačiau nepamirškite, kad jei bet kokiam darbo skelbimui reikalingas jūsų socialinio draudimo numeris ir jūs jo neįrašėte, jūsų prašymas gali būti neįvertinamas.
Galbūt galėsite palikti tuščią. Jei pildote darbo paraišką, galbūt galėsite praleisti skyrių, kuriame jie prašo jūsų SSN. Arba užrašykite, kad norėtumėte pasidalyti savo socialinio draudimo numeriu, kai rimtai atsižvelgsite į darbą.
Jūs galite redaguoti tai, ką jūs įtraukiate į sąrašą. Kita galimybė yra nurodyti paskutinius keturis skaitmenis kaip 0000. Žinoma, darbdaviai gali nuspręsti atmesti kandidatus, kurie nesilaiko jų informacijos užklausų.
Kai turėsite įvesti savo socialinio draudimo numerį
Jei jūsų internetiniame prietaise nurodomas jūsų socialinio draudimo numeris yra privalomas laukas, paliekant atsakymą tuščią gali būti ne parinktis.
Prieš užpildydami savo socialinio draudimo numerį įsitikinkite, kad esate bendrovės teisėtoje svetainėje. Jei kreipiatės dėl darbo per darbo paieškos svetainę, apsvarstykite galimybę ištirti arba paskambinti įmonei prieš pateikdami paraišką, kad patvirtintumėte, jog skelbimas yra teisėtas.
Tais atvejais, kai darbdaviai atlieka darbuotojo kredito patikrinimus kaip pagrindinius patikrinimus, pareiškėjai turės pateikti savo SSN, kad gautų atlygį. Pagrindiniai patikrinimai paprastai atliekami su kandidatais, kurie jau praėjo per pradinę paraiškų atranką. Tačiau kelios valstybės uždraudė arba apriboja darbo kreditorių kredito patikrų naudojimą.
Patikrinkite prieš išmesdami
Išduodamas savo socialinio draudimo numerį, jūs turite būti labai atsargūs, apie tai, kam jūs tai davėte ir kokiomis aplinkybėmis ją atskleidžiate.
Privatumo teisių vertinimo tarnyboje yra patarimų, kaip atidžiai patikrinti įmones, kurios to reikalauja, ir ką galite padaryti, kad apsaugotumėte savo socialinio draudimo numerį internetu.
Patarimai, kaip išvengti sukčiai
Sukčiai dažnai prašo pateikti socialinio draudimo numerius kaip padirbto darbo prašymo dalį arba dalį samdomų darbų, kurių nėra.
- Jei darbdavys kada nors prašo atsiųsti pinigus kaip paraiškos dalį, tikėtina, kad tai yra sukčiavimas.
- Jei darbdavys, su kuriuo niekada nesate dirbęs ar niekada negirdėjęs, suteikia jums čekį, tai taip pat gali būti sukčiavimas. Iškilkite patikrinimą ir nutraukite bendravimą su bendrove.
- Tikrai nenurodykite savo socialinio draudimo numerio nė vienam potencialiam darbdaviui - ar visiems kitiems apskritai.
- Venkite keistis bet kokia asmenine informacija, išskyrus jūsų kontaktinę informaciją. Neįtraukite, pavyzdžiui, savo vairuotojo pažymėjimo numerio ir (arba) kredito kortelės informacijos.
Skaityti daugiau: asmens tapatybės vagysčių apsauga darbo ieškantiems asmenims Suklastotas darbo neapykantos | Kaip gauti socialinio draudimo numerį