Paaiškinimai dėl tyrimų bendrovių
Visų pirma, norėdami praleisti šiek tiek laiko ieškote ir darbdavių suteiks jums idėją, kokios įmonės yra jūsų pramonės šakose ir pasirinkimo srityse.
Jūs taip pat galėsite nustatyti, kurios įmonės samdo ir kokias darbo vietas jie turi. Jei prašote užimti poziciją, norėdami išsiaiškinti viską, ką galite apie įmonę, prieš sėdint už interviu, jūs norėsite.
Be to, po visų savo tyrimų, jūs būsite gerai parengtas kandidatas į darbą. Žinodamas specifika apie bendrovės produktus, politiką ir kultūrą, įdarbinimo vadybininkas sužinos jusu didelį susidomėjimą pozicija ir jūsų sugebėjimą greitai įsisavinti produktyvų vaidmenį.
Dėmesys savo pramonei - ar jūsų interesų sričiai ir kompetencijai
Praleiskite dalį savo vertingos įmonės tyrimų laiko, išnagrinėję savo pramonės įmonių poreikius ir privalumus, kurie, atrodo, siūlo daug daugiau nei kiti. Ar jie specialiai reikalauja žmonių jūsų srityje?
Arba jie apibendrina, kaip sakoma, "vyšnios renka darbo jėgą". Jei galite, pasikalbėkite su dirbančiais žmonėmis, kad nustatytumėte, ar tai vieta, kur norite dirbti, ir ar jie norėtų sužinoti apie jūsų konkrečius įgūdžius. Jūs nenorite, kad vieną dieną pasitiksite, o po to atleisite po šešių mėnesių.
Taip pat naudinga išsiaiškinti įmonės istoriją, finansinį stabilumą, produktus ir paslaugas, personalą ir galbūt tam tikrą informaciją apie įmonės kultūrą ir tai, kaip tinka. daugumoje didelių ir mažų įmonių yra interneto svetainių (žr. toliau), kuriose jie sutvirtina geriausius dalykus.
Pasiruošimas pokalbiui yra dar viena priežastis, kodėl darbdaviai turi tyrinėti. Jūs norėsite kuo daugiau sužinoti apie potencialų darbdavį.
Standartiniai interviu klausimai yra "Ką tu žinai apie mus?" ir "Kodėl tu nori čia dirbti?" Moksliniai tyrimai leis jums turėti išsamų, išsamų atsakymą - ir tinkamus klausimus, nepamirškite: "pokalbis yra dialogas".
Naudok savo jungtis
Jei turite ryšį, kuris padės jums surasti vidinę informaciją, naudokite jį. Ar žinai ką nors, kas ten dirba? Paprašykite jų, kokia yra įmonės kultūra, ir kaip tiksliai ir aktuali informacija yra jų svetainėje. Jei esate kolegijos laipsnis, kreipkitės į savo karjeros tarnybą, jei jie gali pateikti tavo įmonėje dirbančių absolventų sąrašą . Tada skambinkite arba išsiųskite el. Laišką ir paprašykite patarimo bei pagalbos.
Naudokite katalogus, kurie padės jums surasti šias įmones
Galite ieškoti "Hoover's Online" pagal įmonės pavadinimą arba raktinį žodį. Superpages leidžia ieškoti pagal įmonės pavadinimą, kategoriją ar vietą. "Vault" ir "WetFeet" siūlo darbo ieškantiems asmenims nuodugniai ištirti kai kurias šilčiausias pramonės šakas. Jie taip pat teikia konsultacijas dėl karjeros, įmonių ir pramonės atstovus.
Jei jus domina didelis verslas, galite peržiūrėti "Fortune 500" įmonių sąrašą. Tada pažiūrėkite į įmonės duomenis, pajamas ir kontaktinę informaciją. "Fortune" pateikia panašius sąrašus 100 greičiausiai augančioms įmonėms ir 100 geriausioms įmonėms.
Norite Ace, kad interviu?
Skaitykite ką nors ir viską, ką galite padaryti apie savo tikslinę įmonę. Naudokitės "Google", jei norite rasti darbdavio svetainę. Tada peržiūrėkite svetainę, kad galėtumėte sužinoti, ką bendrovė kalba apie save.
Daug kartų rasite straipsnių ar nuorodų apie naujus produktus ar technologijas, kur minima bendrovė. Tai gera vieta tyrinėti išsamesnius tyrimus.
Toliau pažiūrėkite, ką sako likęs pasaulis; "Vault" ataskaitos yra geras šaltinis, norint rasti konkrečią, išsamią informaciją apie konkretų darbdavį.
Prieš pradėdami pokalbį, praleiskite šiek tiek papildomo laiko, kol galėsite ištirti įmonę, kad gautumėte antrą interviu (arba darbo pasiūlymą) ir jį perduosite.