Šių įgūdžių ugdymas gali būti vartai į naują jaudinančią karjerą
Dauguma siekiančių inžinierių inžinierių mokykloje turės bent jau bakalauro laipsnį, greičiausiai magistro laipsnį.
Be tinkamo išsilavinimo ir atitinkamos techninės patirties, turėsite parodyti daugybę vadinamųjų "minkštų" įgūdžių, kad gautumėte ir išlaikytumėte gerą darbą.
Minkšti įgūdžiai yra tie, kurie apima tarpasmeninius klausimus, tokius kaip lyderystė ir bendravimas. Jie papildo " sunkius " įgūdžius, pvz., Kompiuterinį modeliavimą ar chemijos darbo žinias, kurie būdingi jūsų inžinerijos sričiai ir yra techninio pobūdžio.
Inžinierių įgūdžiai jums tereikia
Yra keletas skirtingų inžinerijos sričių, kurių kiekvienas turi labai skirtingų techninių įgūdžių rinkinių . Net tam tikroje srityje, specifiniai darbo reikalavimai labai skiriasi tarp pozicijų. Būtinai atidžiai perskaitykite darbo aprašymus ir pabrėžkite savo taikomus gebėjimus savo CV, motyvacinį laišką ir pokalbį. Minkštieji arba socialiniai įgūdžiai skiriasi nuo darbo vietos iki darbo, jie gali būti arba negali būti nurodyti darbo aprašyme, tačiau jie yra ne mažiau svarbūs jūsų sėkmei šioje srityje.
Štai septyni svarbiausi įgūdžiai, kuriuos inžinierius turi išmokti. Šio sąrašo peržiūra gali padėti išsiaiškinti, kokie įgūdžiai jums jau įgijo, ir tai padėtų jums būti geru inžinieriumi ir kokius įgūdžius turėtumėte mokytis.
Kūrybiškas mąstymas
Inžinerija iš esmės yra problemų sprendimas, o tai reiškia rasti naujų būdų taikyti esamas žinias - tikrai kūrybinį procesą .
Jums gali būti traukiama inžinerijos dėl jo kūrybinio elemento. Kita vertus, jei nesvarsite sau kaip kūrybinio tipo, jūs galite praktikuoti mąstymą už dėžutės ribų per neribotą smegenų šturmo, svajingumo ir žaisti.
Kompiuterinis modeliavimas
Kompiuterinis modeliavimas yra kompiuterinių modelių kūrimas ir naudojimas, kad būtų galima atlikti sudėtingų sistemų modeliavimą. Nors modeliavimas nėra unikalus inžinerijos požiūriu, jis tapo kritiniu daugelio rūšių inžinerijos elementu. Kompiuteriniai modeliai gali būti naudojami, norint numatyti, kiek greitai planuojamas stadionas gali būti evakuojamas avarinėje situacijoje, kaip elektrinė gali elgtis, jei kritinis komponentas nepavyks. Ne visi inžinieriai turi programinės įrangos įgūdžių modelių kūrimui, bet jūs turėsite suprasti, kaip veikia modeliai, kad žinotumėte, kokios problemos gali būti imituojamos ir kokie simuliacijoms reikia jūsų projekto.
Dėmesys detalėms
Inžinerijos projektai yra nepaprastai sudėtingi ir apima dešimtys, jei net šimtus žmonių. Mažoji klaida bet kuriuo metu planuojant, plėtojant ar statant gali sukelti gedimą. Nesėkmingas projektas ne tik praranda pinigus, bet taip pat gali sužeisti ar netgi nužudyti žmones.
Aukštoji matematika
Baigėsi skaičiavimai rankomis ir skaidrėmis, tačiau kompiuterių egzistavimas neatleidžia jus nuo poreikio suprasti matematiką.
Tiesą sakant, kadangi kompiuteriai gali sekti instrukcijas, inžinieriai pirmiausia turi išsiaiškinti, kaip išspręsti skaitmenines problemas patys, kol jie gali pasakyti kompiuteriui, ką daryti.
Bendravimo įgūdžiai
Inžinerija yra labai techninė ir priklauso nuo glaustos ir tikslios komunikacijos tarp kolegų. Tačiau jūs taip pat turėsite bendrauti su žmonėmis už lauko ribų, pvz., Klientais, o kartais ir visuomene, kurie neturi techninio pagrindo. Svarbu, kad galėtumėte išversti savo specializuotas žinias taip, kaip supranta.
Vadovavimas
Inžinieriai paprastai yra žinomi dėl savo techninių gebėjimų, tačiau vadovavimo ir valdymo įgūdžiai yra taip pat svarbūs. Vykdydami projektus, turite išmokti perduoti užduotis, organizuoti dideles žmonių komandas ir koordinuoti daugybę sudėtingų procesų.
Kalbant apie savo karjerą, tikriausiai tapsite atsakinga už kitų inžinierių valdymą ir motyvaciją.
Komandinis darbas
Inžinieriai beveik niekada nedirba atskirai; dirbdami su įvairiais darbuotojais, tiek su kitais inžinieriais, tiek su žmonėmis, esančiais jūsų departamente, jūsų projektai bus įgyvendinti. Jūs turite sugebėti dirbti bendrai su skirtingų tipų žmonėmis kiekviename lygmenyje, pritaikydami įvairias verbalines komunikacijas ir atitinkamą kūno kalbą, siekdami tikslų nustatymo ir nustatydami prioritetus. Jums reikia tokio pobūdžio ir vientisumo, kuris paskatintų kitus žmones pasitikėti savimi ir pasikliauti tuo, kaip jūs visi kartu dirbate.