Čia yra tik keletas.
Parodyk pinigus!
Yra labai nedaug karjeros, kurios teikia pajamų potencialą, kurį siūlo pardavimo karjera. Nors ne visos pardavimų karjeros siūlo neribotą pajamų potencialą, daugelis tai daro. Pardavime jūsų pajamos yra pagrįstos jūsų našumu. Bus numatytos kvotos ir veiklos lūkesčiai, tačiau taip pat bus naudos. Atlygis už veiklos rezultatus yra komisinių čekių, ketvirtinių ir metinių premijų, kelionių, prizų ir daugelio kitų paskatų forma.
Tie, kurie samdo pardavimų specialistus, samdo juos, kad padidintų savo pajamas. Be pardavimų, jų durys netrukus bus uždarytos. Žinant, kad darbdaviai nori daryti tai, ko reikia, kad jų pardavimo komanda būtų motyvuota pagerinti savo pardavimus . Ši motyvacija paprastai būna pajamų forma.
Negalima tvoros mane
Daugelis išorinių pardavimų vietų yra lankstaus grafiko naudai. Nors lankstumo dydis svyruoja nuo darbo iki darbo, dauguma leidžia pardavimų specialistui nustatyti savo kasdienį grafiką, jei atitinka nurodytą veiklos ir mokymo lygį.
Pardavimų specialistas, kuris piktnaudžiauja šia laisve ir kuris savo darbo valandas naudoja verslo kūrimo tikslais, atlygis yra milžiniškas. Ir kai kartu su gebėjimu imtis "psichinės pertraukos" per dieną arba vykdyti greitą asmeninį užsakymą, pardavimo karjera ir susijęs lankstumas tampa labai priklausomybę pozicijas.
Jei siūlytumėte sėkmingą pardavėją visą darbo dieną, galbūt jūsų pasiūlymas bus atmestas. Kodėl? Kai jaučiate laisvę nustatyti savo kasdienį tvarkaraštį, labai sunku atlikti kokį nors darbą, kuris turi laiko ir "vietos" lūkesčius, kuriuos reikalauja daugelis biuro ar darbo vietų.
Darbo saugumas
Vertinga, kad padarei save savo darbdaviui, tuo mažiau tikėtina, kad būsite atleista, pakeista ar būsite "galiojančio sumažinimo" auka. Tačiau, jei ekonomika virsta, jei jūsų verslas užsiima "globaliniu pasiekimu" arba jei bendrovės savininkai nusprendžia parduoti verslą arba tiesiog išeiti į pensiją, jūsų vertė labai sumažėja.
Tas pats pasakytina apie pardavimų specialistus. Skirtumas yra tas, kad sėkmingi pardavimai paprastai yra paskutiniai, kuriuos reikia sumažinti iš mirusio verslo. Kodėl? Pjovimo pardavimai reiškia, kad mažinti gaunamas pajamas, o tai nėra geras planas verslui, kuris norėtų išlikti gyvybingas.
Kitas būdas, kad pardavimai sukuria darbo saugumą, yra tai, kad sėkmingi pardavimų profesionalai ilgai nebeveikia. Kiekvienas verslas, parduodantis produktą ar paslaugą, turi efektyvių pardavimų žmonių, kad galėtų gauti pajamas. Jei turite gerą pardavimą, turėtumėte milžinišką rinkos vertę.
Paviršutiniškumas gali būti susirūpinimas apsvarstyti su pardavimais, nes vis daugiau ir daugiau įmonių jau nebereikia ieškoti ką nors, kas gali parduoti, bet žmonėms, kurie gali parduoti tam tikroje pramonės šakoje.
Specializuojantis pardavimo pramonėje gali sumažinti darbo saugumą, o specializacija taip pat padidina pardavimų specialistų pajamų potencialą.
Pergalės jaudulys
Žmonės mėgsta laimėti ir jaučiasi taip, tarsi jų darbas pasikeistų. Ir nors kiekvienas darbas siekia tikslo ir yra svarbus, daugelis žmonių dirba tokiose srityse, kurios jiems nėra emociškai naudingos. Ne taip pardavimo. Nėra nieko panašaus į jausmą uždaryti didelį sandorį, kuris ne tik suteikia didelę premiją jūsų piniginėje, bet taip pat padeda užtikrinti darbo vietų palaikymą ir administracijos darbuotojus. Žinant, kad jūsų pastangos išstumia jūsų konkurenciją ir padėjo jūsų klientui išspręsti verslo problemą, gali būti naudingiau nei gautos pajamos.
Nors emocinės naudos labai skiriasi nuo pardavimų darbo iki pardavimo, o ne visos pardavimo pozicijos yra naudingos, jūsų pergalių jaudulys, pajamų atlygis, lankstumas, susijęs su pardavimais, ir tai, kad jūs, kaip pardavimų specialistas, sukuriate. ir užsitikrinti užimtumą kitiems, pasirinkti pardavimo karjerą - tai labai patraukli galimybė, kurią turėtumėte apsvarstyti.