Geriausias būdas pasveikinti, kai esate judėjęs
Visų pirmą. Neatsižvelgiant į jūsų išvažiavimo aplinkybes, jei jūs ketinate atsistatydinti, pirmoji jūsų pareiga yra leisti darbdaviui žinoti, kad atsistatydinate . Labai svarbu dalytis geromis sąlygomis, o jūs nenorite, kad jūsų bosas girdėtų gandas apie jūsų išvykimą per vynuogyną.
Kitas žingsnis yra išsiųsti atgalinį pranešimą bendradarbiams ir pranešti jiems, kad persikeliate į naują vietą, pradedate ieškoti darbo, išeinate į pensiją ar darote kažką kita savo gyvenime. Tikslinga išsiųsti el. Laišką atsisveikinimo laiške . Galite įtraukti kontaktinę informaciją, kad galėtumėte palaikyti ryšį.
Kaip pasimatuoti, kai paliekate darbą
Kruopščiai pasitarkite su išvykimu, nes dirbtumėte su kitais verslo siekiais. Visada protinga neuždengti tiltų, nes jūs nežinote, kada jums reikės savo praeities darbdavių, kad gautumėte nuorodą.
Peržiūrėkite, ką pasakyti ir kaip palikti, todėl jūsų išvykimas yra poliruotas ir profesionalus. Jei nesate tikri, ką rašyti savo atsisveikinimo laiške, peržiūrėkite mėginio atsistatydinimo laiškus , atsistatydinimo el. Laišką ir atsisveikinimo laiškus , tada pritaikykite vieną, kad atitiktumėte jūsų aplinkybes.
Atsisveikinimas su bendradarbiais
Kai bosas žinos, kad paliksite, gerai, kad jūsų darbuotojai ir kolegos žinotų, jog jūs einate.
Štai keletas patarimų, kaip pasigrožėti.
- Papasakok savo kolegoms asmeniškai. Puiku, jei norite siųsti el. Laiškus ar pranešimus daugeliui žmonių, su kuriais dirbote. Tačiau, jei esate glaudžiai susijęs su kai kuriais savo kolegomis, laikas praleisti asmeninį pokalbį. Tai ypač svarbu, jei jūsų išvykimas darys didelį poveikį jų darbiniam gyvenimui.
- Prisijungimas "LinkedIn" - jei dar nesate prisijungę prie "LinkedIn" kolegų , dabar tinkamas laikas atlikti šį ryšį.
- Atsisveikinkite el. Paštu - išsiųskite el. Pašto pranešimą arba " LinkedIn" pranešimą bendradarbiams, kuriuos gerai pažįstate, o nebūtinai visą įmonę. Ypač jei yra tūkstančiai darbuotojų.
- Išsaugokite savo pranešimą trumpai ir tiksliai . Nenaudokite ilgo disertacijos apie tai, kaip jūs nekentėjote savo darbo ir negalėjote dirbti įmonėje. Neįtraukite to, kad naujame darbe darote daugybę pinigų, net jei tai tiesa. Nereikia kritikuoti ar pasigirti. Norite judėti į priekį ir atsisveikinti teigiamai.
- Nurodykite projektus , su kuriais dirbote kartu, ar specialius laiko tarpus, kuriuos kartu mėgaudamiesi. Tvarkyk savo pranešimą savo santykiams su kolega. Šis atsisveikinimo laiškas yra atsitiktinis ir asmeniškas, o ne oficialus.
- Bendrinkite asmeninę kontaktinę informaciją , įskaitant el. Pašto adresą ir telefono numerį, kad jūsų darbuotojai galėtų palaikyti ryšį.
- Peržiūrėkite atminties laiškus , kad suprastumėte, kaip atsisveikinti, kai nesate tikri, ką rašyti.
Kai būsi išjungtas ar išjungtas
Jei esate atleistas iš darbo arba atleistas iš darbo ir norite, kad darbuotojai žinotų, kad paliekate, ir jūs vis dar turite el. Pašto prieigą, galite siųsti net trumpesnę elektroninio pašto adresą .
Leisk jiems žinoti, kad būsite judėti. Jei reikia, paklauskite pagalbos ieškant darbo ir pateikite savo asmeninę kontaktinę informaciją, kad jie galėtų susisiekti.
Būk trumpas
Apibendrinant, palikdami poziciją, laikykitės pagarbos trumpai ir saldžiai. Nevaikščiok už borto, bet kuria kryptimi. Įsitikinkite, kad pranešate tiems bendradarbiams, kuriems reikia žinoti, kad paliksite, ir įsitikinkite, kad jie žino, kaip susisiekti su jumis po to, kai būsite išvykę.
Goodbye Letter A - Z
Atsisveikinimo laiško pavyzdžių sąrašas, kad atsisveikintumėte su kolegomis, klientais ir verslo ryšiais , kad žinotumėte, kad sutikote naujam darbui , išeina į pensiją ar atsistatydina. Taip pat yra ir raidžių pavyzdžių, kuriuos galite išsiųsti kolegoms, klientams ir klientams, kad galėtumėte pasveikinti juos ir palinkėti jiems, nes jie pereina prie naujos galimybės.