Šios idėjos padės jums padaryti jūsų darbą dar reikšmingesnį
Taigi, kaip jūs galite padaryti savo darbą prasmingą darbą, net jei jis tiesiogiai neleidžia niekam gyventi geriau? Čia pateikiami penki pasiūlymai, kaip pakeisti savo darbą nuo nuobodus darbus iki prasmingo darbo.
Pažvelkite į "Big Picture"
Kodėl jūsų darbas egzistuoja? Galite būti personalo vadybininku , bakalėjos kasos kasos ar technologijų kompanijos vadovu. Kiekviena iš šių darbo vietų yra būtina, kad pasaulis būtų geresnė vieta.
Kadangi tai nebėra agrarinė visuomenė, valgyklai reikia maisto prekių parduotuvės kasos. Gerai valdomų kompanijų vadovai teikia ne tik prekes ir paslaugas bendruomenei, bet ir daugelio žmonių darbo užmokesčio sistemas . Ir personalo vadybininkai gali gerokai pagerinti žmonių gyvenimą, padėdami jiems pasiekti savo karjerą , rasti ir suteikti geriausius privalumus bei samdyti puikius žmones.
Jei tiesiog pažvelgsime į užduotis prieš jus, pamiršite, kaip prisidėti prie visos bendruomenės.
Gydyti kiekvieną kitą su gerumu
Geras žmogus gali keisti kiekvieną dieną nuo drąsos iki linksmo.
Taip, darbas vis dar dirba ir kartais sunku, bet dirbti su tinkamais žmonėmis gali paskatinti dirbti net jei darbas yra sunkus darbas.
Vienas vyras, dirbantis alaus darykloje kaip pristatymo žmogus, galėjo pamatyti savo darbą kaip sunkų darbą ir drudgery. Galų gale, jo pareiga buvo važiuoti iš restorano į restoraną, perkelti didžiulius alaus bunkerius ir išvesti senus, tuščius.
Tačiau, daugelyje restoranų žmonės pralinksmino, kai alaus puodas atėjo su alaus kaminomis. Jų gerumo darbas pakeitė savo darbą nuo drudgerystės į tą, kurį jis mylėjo.
Jei sustosite ir pasiteiraukite apie kažkieno dieną arba stebėsite, kaip tai daro jūsų naujas kačiukas ar naujas kūdikis, tuomet jie taps mylimi ir vertinami . Tai prasminga ten. Ir tai yra jums naudinga, nes jūs esate malonus kitiems, malonumas plinta ir žmonės bus jums naudingi.
Sunkiai dirbti
Kaip sunku dirbti, kad darbas būtų prasmingas? Na, sunkus darbas dažnai lygus sėkmei. Kai jums pavyks atlikti savo darbą, padedate kitiems savo skyriuje sėkmingai dirbti. Kai jūsų sekcija pavyks, kompanija pavyks. Tai gana prasminga .
Be to, sunkus darbas yra lengvesnis nei vengimas dirbti. Pagalvokite apie tai: kai turėsite nerimauti, jei jūsų viršininkas žino, kiek laiko jūs išleidžiate naršant internete , tai daro dar vieną jūsų darbo sudėtingumo lygį. Kai dirbate visą laiką, o jūsų bosas nukrenta, tai nėra didelis dalykas.
Kai išlaikysite savo darbą, sumažinsite streso lygį . Dabar, žinoma, kai kurie žmonės yra pernelyg apsunkinami ir negali pasiekti visko. Galite pradėti jaustis kaip "Aš negaliu visko nuveikti, tai kodėl nerimauti?" Šie streso ir nesėkmės jausmai gali kelti didžiulį pagundą, bet nesileidžia.
Visų pirma, jūs pradėsite jaustis kaip jūsų darbas tiesiog nėra prasmingas - tai tik darbas. Antra, tai prideda papildomą stresą virš galvos.
Ką tu darai, eik į savo bosą ir pasakyk tiesiai: "Dabar aš turiu penkis užduotis mano lėkštėje. Aš galiu efektyviai atlikti keturis veiksmus, arba galiu padaryti kvailų darbą visuose penkiuose. Kuris norėtumėte? "Arba" Aš turiu penkis mano plokštės užduotis dabar. Man tik laikas tris padaryti. Kurie du turėčiau praleisti? "
Ieškokite už savo darbo ribų
Ar jūsų prasmingas darbas turi būti jūsų dienos darbas? Žinoma ne. Kartais jūsų dienos darbas gali finansuoti jūsų prasmingą darbą. Darbo ir gyvenimo pusiausvyra reiškia gyvenimą . Nesvarbu, ar tai per jūsų šeimą, jūsų bažnyčią, jūsų labdarą, jūsų meną ar ką nors jums svarbu, jums reikia atlyginimo, kad tai padėtų .
Galite vertinti savo darbą kaip tą, kuris neduoda įtakos bendruomenei ir neužtikrina žmonių gyvenimo gerinimo, tačiau jei tai numatyta jūsų šeimai, tai reikšminga.
Jei tai leidžia jums paaukoti neturtingiesiems ir palaikyti prasmingas priežastis, jūsų darbas yra prasmingas darbas.
Jūs neturite patenkinti visų savo poreikių per savo mokamą darbą. Jums net nereikia jausti kaltės, kad dirbate didelės korporacijos, o ne mažos ne pelno siekiančios organizacijos. Nesvarbu užsidirbti pinigų. Jūs suvokiate savo prasmę, kaip galite išleisti šiuos pinigus.
Apsvarstykite galimybę pakeisti darbo vietas
Jei tiesiog negalite sužinoti, kaip jūsų dabartinis darbas yra prasmingas, ir jūs negalite išsiaiškinti, kaip jūsų darbas gali būti prasmingas, galbūt jums tereikia pereiti. Jei jūsų darbas nesuteikia jums džiaugsmo, neleidžia jums remti savo šeimos ar esminių labdaringų priežasčių ir nepadeda bendruomenei, tai galbūt jums tai nėra tinkamas darbas.
Niekas neturi įgūdžių, kad yra toks mažas ir toks unikalus, kad pasaulyje yra tik vienas darbas, kuris juos tenkintų. Ir jei neturite jokių tinkamų įgūdžių, mokykitės naujų įgūdžių. Jums nereikia investuoti į koledžą, jei tai nėra jūsų tikslas.
Galite imtis internetinių kursų. Daugelis MOOC yra nemokami arba pigūs . Galite prisiregistruoti į technikos ar profesinio mokymo klasę. Pavyzdžiui, nėra daugiau prasmės darbo nei santechnikas. Pagalvokite, kaip pasikeitė pasaulis dėl vandens tekėjimo ir funkcionuojančių kanalizacijos sistemų.
Nesvarbu, koks jūsų amžius , jūs nesate įstrigę, net jei jūs manote, kad esate. Galite turėti apribojimų pagal jūsų dabartinę situaciją, bet jūs niekada neįstrigote. Jei norite suvokti savo darbe ir darbe reikšmę, išsiaiškink, ko jums reikia, kad jis taptų prasmingas tau, o tada raskite jį.
Prasmingas darbas neturi būti sinonimas labdaros darbams. Kiekvienas žmogus gali rasti prasmę jūsų darbe ir savo gyvenime. Tikimės, kad jūsų darbas ir tikslas gali sutalpinti, bet jei ne, jūs vis tiek galite valdyti abu.
Neapsiribokite dabartine situacija. Keisti tik tada, kai norite ką nors geriau. Jei norite kažko geresnio, jums labiau prasmingas darbas atlikite tai, ko reikia norint rasti prasmingą darbą.