Štai kodėl šie paprasti klausimai yra veiksmingi susitikime.
Jūsų dalyviai gali dalytis paviršutiniška, ne asmenine informacija, kuri vis dar leidžia bendradarbiams ar kitiems sesijos dalyviams susipažinti vieni su kitais, be susižavėjimo, kad jie tampa arčiau, nei nori tapti.
Ledo krioklių tikslas
Sandėlių ledlaužių tikslas yra užmegzti grupę ankstyvajame pokalbyje, kuris lieka jūsų dalyvių patogioje zonoje. Jei iš pradžių padarysite dalyvius nemalonus, tada susitikimų ledlaužiai nebus sėkmingi. Taip pat tikėtina, kad jūsų susitikimas ar treniruotės sesija nepavyks.
Galite naudoti šiuos klausimus, kad dalyviai susipažintų vieni su kitais. Jūsų dalyviai norės pradėti savo susitikimą ramią juoką ir galimybę pasidalinti kažką apie save patogioje, palaikomoje aplinkoje.
Klausimų pritaikymas
Taip pat galite tinkinti atsakymus į klausimus savo dalyviams, kad jų atsakymai būtų tiesiogiai susiję su tema ar tema.
Pavyzdžiui, susitikime, kuriame daugiausia dėmesio skiriama organizacijos kultūros kūrimui, galite paprašyti savo dalyvių apibūdinti labiausiai vertinamą jūsų dabartinės kultūros aspektą.
Antrajame pavyzdyje, jei treniruočių sesijoje daugiausia dėmesio skiriama susitikimų tobulinimui , galite pradėti sesiją, paprašydami dalyvių nustatyti jų dabartinių susitikimų aspektus, kurie juos išprovokuoja.
Treniruojant darbuotojo motyvaciją , galite paprašyti savo dalyvių apibūdinti, kas labiausiai motyvuoja juos darbe.
Bendravimo gerinimo sesijoje paprašykite savo dalyvių galvoti apie puikų verslo komunikatorių ir apibūdinti, ką jis ar ji daro , kad asmuo būtų veiksmingas. Čia pateikiamos gairės, kaip palengvinti ir naudoti šiuos " Ice Breakers" klausimus susitikimams. Pabandykite susipažinti su ledlaužu.
Susitikimų ledynai ir vienas kito pažinimas
Čia pateikiami susitikimų ledlaužių pavyzdžiai. Jūsų atsiliepimai apie tai, kaip rengiami susitikimų ledlaužiai, visada laukiami.
- Kas labiausiai maloniai prisimena iš vidurinės mokyklos?
- Kas buvo jūsų mėgstamiausias pradinės mokyklos mokytojas ir kodėl?
- Kas yra mėgstamiausia šeimos atmintis, kuri su tavimi įstojo į savo suaugusiųjų gyvenimą? Kodėl?
- Kaip šiandien naudojate informaciją, kurią išmokote savo mėgstamoje klasėje?
- Kokios žiūrovų veiklos jums labiausiai patinka lankyti ir žiūrėti?
- Koks labiausiai įsimintinas įvykis, kurį patyrėte kolegijoje?
- Koks yra labiausiai įsimintinas atostogas, kurį praeityje davėte?
- Kas šokiruoja savo pasaulį šį mėnesį?
- Koks kvailiausias dalykas, kurį kada nors padarėte savo gyvenime?
- Kokia jūsų mėgstamiausia veikla vietose ir kodėl?
- Ar galite pasidalyti trimis dalykais, kuriuos manote, kad niekas čia nežino?
- Kokia buvo tavo mažiausiai mėgstama koledžo klasė ir kodėl?
- Kokia jūsų dabartinio darbo dalis yra jūsų mėgstamiausia?
- Bendrinkite vieną dalyką, kurį mėgstate tai padaryti, kurį galite padaryti beveik kiekvieną dieną.
- Koks jūsų didžiausias dabartinis iššūkis?
- Ką norėtumėte atlikti savo darbą šiais metais?
- Koks yra jūsų mėgstamiausias vietinis restoranas ir patiekalai, kuriuos labiausiai patiks valgyti, kai ten?
- Kokią lauko veiklą jums labiausiai patinka? Kaip dažnai jūs gaunate laiko dalyvauti?
- Koks yra vienas tikslas, kurį planuojate įvykdyti per savo suaugusiųjų gyvenimą?
- Apibūdinkite savo svajonių atostogas.
- Jei pinigai buvo ne atlygis, kokio tipo automobilio jūs perkate?
- Ką mėgstate savo mėgstamiausiuose pusryčiuose, kuriuos gaminate namuose?
- Koks geriausias patiekalas, kurį kada nors padarėte vakarienei?
- Jei galėtumėte tik keliauti į dar vieną šalį, kokią šalį pasirinktumėte?
- Kokia yra jūsų mėgstamiausia spalva ir kodėl pasirinkote ją per visus kitus pasirinkimus?
- Jei turėjote galimybę priimti gyvūną, kokį naminį gyvūną turėtumėte gauti ir kodėl?
- Kada jūs galvojate apie savo bendradarbių elgesį, koks elgesys linkęs jus išprotėti?
- Kokios yra geriausio boso, kurį kada nors turėjo, ypatybės? Kas padarė jį ar didelę?
- Kokia yra jūsų mėgstamiausia veikla dabartiniame darbe? Kaip dažnai jūs galite tai padaryti?
- Jei pinigai nebūtų atlygis, kaip jūs išleisite savo gyvenimo dienas?
Naudojant veiksmingą pradinį klausimą nustatomas viso sesijos tonas ir tempas. Tikimės, kad šie pavyzdžiai yra naudingi. Paruošta rašyti savo ledlaužių klausimus? Sužinokite, kaip sukurti ledlaužių ir kaip sėkmingai atlikti komandos kūrimo seansus .
Klausimų, kuriuos prašote jūsų dalyvių aptarti, veislių riboja tik jūsų vaizduotė ir jūsų žinios apie tai, ką naudojasi jūsų grupė. Su nepažįstamais žmonėmis išbandykite šiuos klausimus, kad galėtumėte sužinoti, kas geriausiai veikia laikui bėgant, kad jūsų susitikimuose būtų patogi diskusija.