Ar jūs turite pateikti darbdaviams savo atlyginimų istoriją, jei jie to paprašys? Koks geriausias būdas tvarkyti informaciją apie tai, ką jūs uždirbote praeityje? Kai kuriuose darbo skelbimuose prašoma įrašyti savo atlyginimo istoriją, kai kreipiatės dėl pozicijos. Svarbu būti atsargiems, kaip atskleisti savo darbo užmokesčio istoriją, todėl jūs turite lankstumą, kai kalbama apie derybas dėl kompensacijos. Jei skelbime apie darbą nepaminėta, nesiūlykite jokios algos informacijos.
Be to, nepamirškite, kad neteisėta paklausti, kiek uždirbote praeityje kai kuriose vietose.
Kokia yra jūsų darbo užmokesčio istorija?
Darbo užmokesčio istorija - tai dokumentas, kuriame pateikiami ankstesnio darbuotojo darbo užmokesčiai. Kai kurie darbdaviai reikalauja, kad darbo kandidatai pateiktų jiems darbo užmokesčio istorijos sąrašą, kai jie kreipiasi dėl darbo. Kiti gali paprašyti, kad tai būtų interviu proceso dalis , kai jūs tikrai ginčiate šį darbą. Darbo užmokesčio istorija paprastai apima kiekvienos įmonės pavadinimą, darbo pavadinimą ir darbo užmokesčio bei išmokų paketą, kurį kandidatas gavo praeityje.
Darbo užmokesčio istorija skiriasi nuo darbo užmokesčio reikalavimo , ty darbo užmokesčio kandidatas tikisi gauti naują darbą.
Ar darbdaviams leidžiama prašyti atlyginimo istorijos?
Kai kurie miestai ir valstybės priėmė įstatymus, draudžiančius darbdaviams prašyti ieškovų gauti informaciją apie atlyginimus. Šių jurisdikcijų įstatymų leidėjai mano, kad informacijos apie darbo užmokestį pateikimas darbdavių rankose įtvirtina nelygybę darbo užmokesčiui, nes daugelis moterų istoriškai buvo nepakankamai apmokėtos, palyginti su vyrais, kurie turi panašias pareigas.
Niujorkas, Naujasis Orleanas, Pitsburgas ir San Franciskas visi uždraudė darbdavius klausinėti apie atlyginimų istoriją. Filadelfijos teisė dar nėra taikoma, kol išsprendžiamas teisinis ginčas.
Nacionalinė įstatymų leidėjų konferencija nurodo, kad per pastaruosius metus bent 21 valstybė pasiūlė teisės aktus, draudžiančius atlyginimų istorijos klausimus.
Masačusetso, Kalifornijos, Oregono, Delavero ir Puerto Riko įstatymų leidėjai jau buvo atleidžiami nuo atlyginimų istorijos draudimų. Niujorkas neleidžia valstybinėms agentūroms rinkti informacijos apie atlyginimų istoriją, o įstatymų leidėjas svarsto galimybę pratęsti šį draudimą privatiems darbdaviams. Pasitarkite su valstybiniu darbo departamentu dėl naujausių jūsų vietovėje priimtų įstatymų.
Be to, kai kurie darbdaviai, įskaitant "Amazon", "Facebook" ir "Google", uždraudė pokalbių klausimus, susijusius su atlyginimų istorija.
Kaip tvarkyti jūsų darbo užmokesčio istorijos užklausą, jei tai teisinga paklausti
Jei prašoma įtraukti savo darbo užmokesčio istoriją į savo gyvenimo aprašymą , galite ignoruoti prašymą, tačiau tai reiškia, kad galite rizikuoti nesulaukti interviu . Nieko nedaro mažiau darbdavių nei kandidatai, kurie nesilaiko nurodymų. Alternatyva būtų įtraukti ne darbo užmokestį, o konkrečią sumą.
Jei įtrauksite savo darbo užmokesčio istoriją, būk sąžiningas. Galimiems darbdaviams lengva patikrinti savo atlyginimą su ankstesniais darbdaviais. Tačiau taip pat galite pasakyti, kad jūsų atlyginimo reikalavimai yra lankstūs. Tai gali padėti išlaikyti jūsų poziciją ir suteiks jums tam tikrą lankstumą, kai vėliau derėsitės dėl kompensavimo .
Kaip pateikti darbo užmokesčio istoriją
Koks geriausias būdas pateikti savo atlyginimo istoriją? Savo motyvaciniame laiške galite pateikti savo darbo užmokesčio istoriją, nenurodydama jos.
Pavyzdžiui, galėtumėte pasakyti: "Aš šiuo metu uždirbu viduryje penkiasdešimt metų". Tai suteikia jums tam tikrą lankstumą, kai kalbama apie kompensaciją, jei gaunate darbo pasiūlymą .
Jei esate susirūpinęs, kad jūsų atlyginimas yra pakankamai aukštas, kad išmuitintumėte jus iš nesutarimų dėl šios pozicijos, tai, ko galbūt norėsite, yra įtraukti ne konkrečią sumą, o darbo užmokesčio ribas. Pavyzdžiui, galite pasakyti "Mano atlyginimo diapazonas yra nuo 40 000 iki 50 000 JAV dolerių". Čia yra motyvacinio laiško pavyzdys su atlyginimų diapazonu .
Arba, jūsų darbo užmokesčio istorija gali būti nurodyta atskirame darbo užmokesčio istorijos puslapyje ir pridedama prie jūsų CV ir motyvacinio laiško.
Kas įtraukta į atlyginimo istorijos sąrašą
Darbo užmokesčio istorijos sąraše pateikiama kiekvienos įmonės, kurioje dirbo, pavadinimas, darbo užmokestis, kurį kandidatas uždirbo dirbdamas darbdaviui.
Nurodykite savo darbo pavadinimą, kompaniją ir atlyginimą už kiekvieną darbą atvirkštiniu chronologine tvarka su savo dabartiniu ar naujausiu darbu sąrašo viršuje. Nurodykite savo metinį bruto darbo užmokestį (sumą, kuri yra nesusijusi su mokesčiais), įskaitant bet kokias premijas ar kitą papildomą kompensaciją už gautą bazinį atlygį.
Toliau pateikiami šablonai, kuriuos galite naudoti, kad darbdaviai pateiktų atlyginimų istoriją. Antrasis pavyzdys nurodo naudą be metinės algos.
Atlyginimo istorijos šablonas # 1
Tavo vardas
Adresas
Miestas, valstijos zipas
Telefonas
El. Paštas
Atlyginimo istorija
Naudos atstovas
Baptistų medicinos ligoninė
Little Rock, AR
12/16 - dabartis
Metinė atlyginimas: 42 000 USD
Paskyros analitikas
Baptistų medicinos ligoninė
Little Rock, AR
1/13 - 12/16
Metinė atlyginimas: 35 000 USD
Paskyros analitikas
"Carrillon" finansinės paslaugos
Tampa, FL
Metinė atlyginimas: 29 000 JAV dolerių
4/10 - 12/13
Atlyginimo istorijos šablonas # 2
Vardas Pavardė
Gatvės adresas
Miestas, valstijos zipas
Telefonas
El. Paštas
Atlyginimo istorija
Marketingo vadybininkas
"Chrome" ir "Partners"
Niujorkas, NY
06/17 - dabartis
Metinė atlyginimas: 64 000 USD plius išmokos
Marketingo koordinatorius
Metropolitan, Inc.
Patchogas, NY
12/14 - 06/17
Metinė atlyginimas: 50 000 USD plius išmokos
Socialinės žiniasklaidos asistentas
"Prime Communications"
Bennington, VT
Metinė atlyginimas: 29 000 dol. Plius išmokos
6/12 - 12/14
Daugiau apie atlyginimą: kaip gauti geresnį pasiūlymą Atlyginimų derybų patarimai tūkstantmečiams | Ar darbdaviai gali paklausti jūsų W2 serijos kopijų ?